（1）Sourcing.?尋找合適的供應(yīng)商資源，并作供應(yīng)商管理。
（2）貨品進(jìn)度管理，全盤確保采購流程和供貨進(jìn)度。
（3）新產(chǎn)品開發(fā)，輔助產(chǎn)品經(jīng)理落實(shí)新產(chǎn)品開發(fā)的各項(xiàng)工作任務(wù)，滿足市場(chǎng)要求。
（4）供應(yīng)商進(jìn)行管理考核，維護(hù)供貨商體系穩(wěn)定。
（5）新產(chǎn)品立項(xiàng)。通過市場(chǎng)調(diào)研，分析市場(chǎng)需求，尋找潛力新品；
（6）善于學(xué)習(xí)和總結(jié)，熟悉消費(fèi)品涉及的各項(xiàng)材料和工藝。
（7）有一定的英文書面表達(dá)和口語能力；完成上司交代的其他進(jìn)口業(yè)務(wù)工作
（8）注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作；能夠適應(yīng)出差
任職資格
1、男女不限，23-30歲，本科學(xué)歷、英語四級(jí)及以上；
2、能承受較大的工作壓力，有很清晰的工作思路，有很強(qiáng)的執(zhí)行能力
3、有一定的英語書寫能力，解決客戶的問題。
4、具有良好的人際溝通能力，有開拓進(jìn)取精神，有較強(qiáng)的內(nèi)部客戶服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。
5、性格活潑開朗，思維開闊；有創(chuàng)造性和主動(dòng)性，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，有很強(qiáng)的責(zé)任心
薪資福利
福利待遇：
????A、繳納五險(xiǎn)一金+員工關(guān)懷制度+優(yōu)秀的企業(yè)文化+廣闊的發(fā)展空間
????B、完善的培訓(xùn)體系：新員工入職崗前培訓(xùn)+在崗培訓(xùn)+不定期專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)+高端專業(yè)技能培訓(xùn)
????C、正常法定節(jié)假日、節(jié)假日禮包獎(jiǎng)金、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金