職位職責(zé):?1、負(fù)責(zé)組織建立招采管理體系,主導(dǎo)編制管理制度流程和作業(yè)規(guī)范,并予以督導(dǎo)運(yùn)作;2、負(fù)責(zé)評(píng)估招采需求,審定采購(gòu)方式,建立和督導(dǎo)實(shí)施常態(tài)招采活動(dòng)組織方案;3、組織項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段招標(biāo)采購(gòu)管理工作,包括監(jiān)控各類項(xiàng)目招投標(biāo)過(guò)程、主導(dǎo)重大采購(gòu)合約談判、審核合同文本等;4、負(fù)責(zé)組織建立供應(yīng)商資源目錄和評(píng)價(jià)指標(biāo),實(shí)施供應(yīng)商動(dòng)態(tài)管理;5、負(fù)責(zé)組織對(duì)供應(yīng)價(jià)格、工程量、定額標(biāo)準(zhǔn)以及圖紙變更等進(jìn)行審核,完成工程結(jié)算事務(wù)6、負(fù)責(zé)公司成本控制相關(guān)制度和流程的制定,確保制度、流程的落地執(zhí)行;7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段成本測(cè)算、目標(biāo)成本制定及動(dòng)態(tài)成本落實(shí),保證測(cè)算結(jié)果準(zhǔn)確;8、組織編制、收集成本信息和項(xiàng)目成本評(píng)估工作;9、參與制定公司年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算計(jì)劃和評(píng)估企業(yè)其他重要決策事項(xiàng);10、部門(mén)日常管理及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,工程造價(jià)、工程管理等相關(guān)專業(yè);2、10年以上TOP100房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)招采、成本管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí);3、工作踏實(shí)認(rèn)真,語(yǔ)言表達(dá)能力及溝通能力佳;????????????????????????????????????????????????????????????4、能熟練計(jì)算工程量,操作計(jì)價(jià)軟件、OFFICE、CAD等辦公軟件。