1、根據(jù)公司各項規(guī)劃指標(biāo)落實完成，負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)管理；
2、年度、季度商品規(guī)劃及促銷活動方案制定實施；
3、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化及價格制定；
4、商品訂貨、商品生產(chǎn)跟單及庫存管理；
5、根據(jù)分析整理的結(jié)果對商品部的各項工作進行安排調(diào)整（商品品類、價格、活動等）
6、部門人員工作總結(jié)計劃跟進，并指導(dǎo)督促落實完成；
7、不斷培養(yǎng)部門人員工作的計劃性，提高整個商品部門工作的效率和有效性。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，五年以上同崗位工作經(jīng)驗；
2、有團隊合作意識，溝通協(xié)調(diào)能力強；
3、能帶領(lǐng)團隊完成公司目標(biāo)；
4、熟悉嬰童行業(yè)，有母嬰行業(yè)商品采購工作經(jīng)驗優(yōu)先。