崗位職責(zé)：?
1、協(xié)助招聘經(jīng)理完善公司招聘制度、招聘體系及招聘流程；?
2、根據(jù)公司的發(fā)展情況，分析各部門(mén)招聘需求，制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施招聘工作；?
3、制定招聘方案，拓展、維護(hù)各種招聘渠道，通過(guò)各種網(wǎng)絡(luò)、論壇等形式發(fā)布招聘需求信息；?
4、根據(jù)招聘計(jì)劃，獨(dú)立開(kāi)展招聘工作，與相關(guān)部門(mén)保持密切溝通，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù)；?
5、招聘信息的發(fā)布、更新，招聘網(wǎng)站信息的維護(hù)和更新，以及招聘網(wǎng)站服務(wù)內(nèi)容的溝通；?
6、候選人簡(jiǎn)歷的篩選、挖掘，面試預(yù)約及面試過(guò)程的組織、實(shí)施，整理、記錄、跟蹤面試結(jié)果，提高招聘效率；?
7、跟蹤評(píng)估各類人才的使用情況，更新和維護(hù)人才儲(chǔ)備庫(kù)；?
8、負(fù)責(zé)其他招聘日常管理工作，協(xié)助完成其它人事方面相關(guān)事務(wù)。
任職資格：?
1、專科及以上學(xué)歷，一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、獵頭或外包行業(yè)背景優(yōu)先；?
2、熟悉招聘流程，豐富的招聘經(jīng)驗(yàn)和面試技巧，熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；?
3、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力，良好的協(xié)調(diào)能力和敏銳的洞察能力以及分析判斷力；?
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、能夠獨(dú)立、高效、高質(zhì)量的完成招聘任務(wù)；?
5、熟練使用辦公軟件，普通話標(biāo)準(zhǔn)，相貌端正；?
6、性格開(kāi)朗，親和力佳，能適應(yīng)較快工作節(jié)奏，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作及開(kāi)拓創(chuàng)新精神。
公司電話：82887788-233?人事部??（可直接電話聯(lián)系）
上班時(shí)間：9:00-17:30?
簽合同、五險(xiǎn)一金、飯補(bǔ)