培訓(xùn)師崗位職責
1、熱愛營銷事業(yè)，作風(fēng)正派，嚴格自律；2、年齡23-45周歲，具有全日制?？飘厴I(yè)以上學(xué)歷；3、性格開朗，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強，具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和組織策劃能力；4、有良好的語言表達和、文字、組織能力；5、掌握電腦等、辦公自動化、工具、使用技能。
培訓(xùn)師崗位職責/工作內(nèi)容
1、培訓(xùn)工作計劃的擬定、布置、監(jiān)督檢查、總結(jié)。對分公司培訓(xùn)部的匯報；2、培訓(xùn)人員(內(nèi)外勤各層級人員)的培養(yǎng)、指導(dǎo)、考核、晉升、激勵、業(yè)務(wù)分工的協(xié)調(diào)；3、根據(jù)業(yè)務(wù)部門的需要，擬定營銷人員的全年培訓(xùn)計劃，并規(guī)劃培訓(xùn)經(jīng)費；4、組織推動各期培訓(xùn)計劃實施；5、兼職講師的管理；6、培訓(xùn)經(jīng)費預(yù)算與控制管理；7、開展培訓(xùn)需求調(diào)研，改進教學(xué)技巧。
