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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 04-03
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 廣東·廣州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-09-25 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
一、專職/兼職講師招聘要求
(1)基本要求:
教育背景:本科以上學(xué)歷,碩士或MBA學(xué)歷優(yōu)先(有海外留學(xué)經(jīng)歷更佳)
工作經(jīng)歷:5年以上知名跨國企業(yè)工作經(jīng)驗,經(jīng)理級以上職位
專業(yè)經(jīng)驗:2年以上培訓(xùn)講師經(jīng)驗
專業(yè)技能:講授課程、編寫教材、顧問式課程設(shè)計
語言能力:普通話流利清晰,英語聽說寫能力強,能以英語思維和授課更佳。
(2)能力要求:
學(xué)習(xí)的能力,系統(tǒng)思考與思維能力
信息綜合能力,知識與概念的運用與解釋的能力,思維敏捷
調(diào)研與項目管理能力
統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)能力,綜合溝通的技巧、主持會議的技巧、面談的技巧、演講的技巧、撰寫報告的技能;
儀態(tài)大方,氣質(zhì)好,演繹表達(dá)能力強,具感染力,善于調(diào)動課堂氣氛,具有一定的幽默感
優(yōu)秀的英語思維、閱讀和表達(dá)能力
二、專職/兼職講師福利待遇
(1)薪酬待遇:
薪金報酬,高于500強企業(yè)同等職位50%以上的薪酬
員工持股,甚至成為公司合伙人之一
職業(yè)發(fā)展,獲得持續(xù)學(xué)習(xí)的機會,眾行專職講師將獲得世界知名培訓(xùn)機構(gòu)的專業(yè)TTT訓(xùn)練,目前已經(jīng)有數(shù)名眾行專職講師已經(jīng)接受過API(MBTI);APTI(六頂思考帽)等培訓(xùn)師課程的訓(xùn)練
提升知名度,透過眾行公司的出版物發(fā)行渠道,眾行專職講師可通過VCD、培訓(xùn)出版物迅速提高知名度
社會福利:五險一金
工作時間:五天工作制,雙休。
眾行公司是一家集商務(wù)培訓(xùn)、咨詢顧問、資訊產(chǎn)品開發(fā)為一體的知名機構(gòu),公司在業(yè)界和客戶中享有良好的信譽,?尤以提供專業(yè)化的培訓(xùn)解決方案(內(nèi)部培訓(xùn)、公開課、課件包設(shè)計等)著稱。
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????眾行正處于快速發(fā)展階段,急需一批像您這樣的優(yōu)秀人才的加盟,與眾同行,共同成長;
????我們提供培訓(xùn)咨詢業(yè)最開放、最自由的工作與合作平臺;?
????我們提供全行業(yè)最扁平化的銷售管理模式;?
????我們提供良好的學(xué)習(xí)與發(fā)展空間和多種晉升渠道;?
????我們提供多種靈活的、有競爭力的薪酬組合(基薪+崗位津貼+提成+獎金+彈性的福利組合);?
????我們提供業(yè)內(nèi)最專業(yè)的系統(tǒng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)解決方案以支持銷售精英們的工作成就感,從專業(yè)角度為客戶創(chuàng)造價值!?
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????我們的使命
????傳遞國際化與本土化完美結(jié)合的管理理念與技術(shù),拓展職業(yè)經(jīng)理人的無限潛力與創(chuàng)造力,推動企業(yè)人才培訓(xùn)體系的建立與完善,幫助實現(xiàn)企業(yè)愿景和個人夢想。
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????我們的價值觀
????追求卓越——這是一種追求,更是一種責(zé)任和使命,是我們前行的燈塔
????價值導(dǎo)向——這是我們實現(xiàn)企業(yè)追求和個人夢想的唯一通道
????專業(yè)主義——這是我們在實現(xiàn)夢想道路上的唯一和最快捷的交通工具
????海納百川——在通往夢想的道路上,開闊的視野和開放的胸襟是避免觸礁的關(guān)鍵
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????我們的目標(biāo)
????致力于成為中國本土——
????最專業(yè)的管理資訊與管理實踐研究者
????最職業(yè)化的管理資訊產(chǎn)品開發(fā)商
????最開放的管理資訊傳播與管理實踐顧問機構(gòu)
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????公司發(fā)展歷程
????1993年,GEC?Program的概念在美國提出,旨為亞洲國家的商務(wù)人士提供美國的大學(xué)學(xué)歷教育及短期商務(wù)培訓(xùn);?
????1994年,負(fù)責(zé)商務(wù)培訓(xùn)及商務(wù)交流的機構(gòu)(CATE?Development?Inc.)成立;?
????1995年,負(fù)責(zé)學(xué)歷教育的機構(gòu)AICE(American?Institute?of?Continuing?Education)成立;?
????1996年,業(yè)務(wù)重組成立GEC(Global?Education?Center)集團,于美國加州硅谷注冊;
????1999年GEC中國分支機構(gòu)成立,即廣東眾行管理顧問有限公司,自創(chuàng)辦以來,眾行的合伙人和高管團隊包括:美國斯坦福大學(xué)博士、南加州大學(xué)教授?Alex?Liu、美籍經(jīng)濟學(xué)家李玲瑤博士;廣東省企業(yè)培訓(xùn)協(xié)會副會長、企業(yè)大學(xué)與企業(yè)文化專家劉永中;以及原寶潔大中國區(qū)培訓(xùn)經(jīng)理、原渣打銀行培訓(xùn)總監(jiān)、原雅芳大中國區(qū)培訓(xùn)經(jīng)理等眾多世界500強培訓(xùn)負(fù)責(zé)人。
????1999年,為廣東移動打造“溝通從心開始”企業(yè)文化,被中國移動集團引用。在中國首先開始實踐以企業(yè)文化為基石的全員培訓(xùn)體系。
????2000年,第一本《培訓(xùn)黃頁》問世。作為國內(nèi)最系統(tǒng)的管理培訓(xùn)課程和方法大全,一直成為培訓(xùn)管理者的案頭寶典,現(xiàn)已多次再版。
????2002年,出版了國內(nèi)第一套基于全員培訓(xùn)體系的音像教程,迄今已有100多套;其中《企業(yè)新晉員工職業(yè)化教程》、《服務(wù)人員五項修煉》、《銷售人員的十堂專業(yè)必修課》在多個VCD銷量排行榜中名列管理培訓(xùn)類季度及年度第一名。
????2004年,出版了第一本管理培訓(xùn)游戲工具書-《管理培訓(xùn)游戲全案》,并獲得廣東經(jīng)濟出版社04年碼洋(銷售額)冠軍,在出版界開創(chuàng)了一個窄領(lǐng)域?qū)I(yè)書籍獲得碼洋冠軍的先例。
????2005年,出版了國內(nèi)第一套培訓(xùn)師培訓(xùn)和培訓(xùn)經(jīng)理手冊-《培訓(xùn)培訓(xùn)師-TTT全案》等系列書籍,其后授權(quán)多家出版社多次再版。迄今已出版培訓(xùn)體系類書籍50多本。
????2006年,引進(jìn)美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會(AACTP)的國際認(rèn)證講師(TTT)培訓(xùn),迄今已在廣州、北京、福州、深圳、杭州等地舉辦了20多期,成為培訓(xùn)師的權(quán)威認(rèn)證。
????2006年,與清華大學(xué)、美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會聯(lián)合開發(fā)了一套集在線學(xué)習(xí)(E-learning)和學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)(LMS)于一體的企業(yè)商學(xué)院系統(tǒng),是目前國內(nèi)唯一集成了學(xué)習(xí)地圖關(guān)鍵技術(shù)的學(xué)習(xí)系統(tǒng)。
????2007年,引進(jìn)美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會(AACTP)的培訓(xùn)與發(fā)展經(jīng)理(培訓(xùn)管理師)認(rèn)證,成為國內(nèi)培訓(xùn)管理者的第一和唯一的專業(yè)資格認(rèn)證。
????2007年,出版了國內(nèi)第一本系統(tǒng)研究世界500強企業(yè)商學(xué)院系統(tǒng)的專著《企業(yè)商學(xué)院》。
????2008年,系統(tǒng)引進(jìn)國際頂級E-Learning課件,成為歐洲商學(xué)院(INSEAD)一年制MBA系列課件中國總經(jīng)銷,美國中小企業(yè)管理局E-learning課件中國總經(jīng)銷,哈佛商學(xué)院創(chuàng)新與領(lǐng)導(dǎo)力系列E-learning課件中國總經(jīng)銷,并成為清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院、亞太財務(wù)策劃聯(lián)會、香港大學(xué)專業(yè)進(jìn)修學(xué)院、香港證券專業(yè)學(xué)會等權(quán)威機構(gòu)的E-learning課件指定合作開發(fā)機構(gòu)。
????2010年,率先引進(jìn)美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會(AACTP)的行動學(xué)習(xí)促動師(FAP)認(rèn)證,迄今已在廣州、北京、杭州等地培養(yǎng)了一批專業(yè)促動師,成為國內(nèi)行動學(xué)習(xí)的先行者。
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