崗位要求：
1、?男性，大專及以上學(xué)歷；有扎實(shí)采購工作基礎(chǔ)，3年以上供應(yīng)鏈開發(fā)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
2、懂看工程圖紙，有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的成本管控及價(jià)格談判能力；
3、及時(shí)協(xié)調(diào)解決物料采購/跟催、生產(chǎn)使用、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題；
4、定期進(jìn)行市場調(diào)研，開拓渠道，進(jìn)行供應(yīng)商評估與優(yōu)化。
5、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的職業(yè)道德，抗壓能力強(qiáng)。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)部門的采購工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)計(jì)劃的落實(shí)；
2、部分新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找；
3、對供應(yīng)商的初步評估及認(rèn)證；
4、與供應(yīng)商比價(jià)、議價(jià)談判工作；
5、所負(fù)責(zé)各種物料采購交期的控制；
6、所負(fù)責(zé)供應(yīng)商采購成本的控制；
7、所負(fù)責(zé)供應(yīng)商品質(zhì)的控制。
