工作職責:?
1、獨立與客戶洽談項目需求，在項目過程中與客戶保持良好的溝通；
2、設計項目方案、問卷、大綱等相關文件，并根據(jù)項目需求撰寫研究報告；
3、嚴格按照項目流程管控項目進程與質量；
4、指導初級研究人員完成上級安排的項目工作；
5、協(xié)助研究經理完成大型研究項目；
6、項目方向包括但不限于：滿意度、服務提升、品牌研究、廣告效果、渠道研究、競爭研究、U&A、市場細分等。
任職資格：?
1、學歷要求：本科及以上學歷；
2、專業(yè)要求：市場營銷學、社會學、統(tǒng)計學、心理學、經濟學、通信技術等相關專業(yè)優(yōu)先；
3、經驗要求：至少2年市場研究經驗；?
4、能力要求：
（1）掌握常用辦公軟件,需熟練掌握PPT，掌握SPSS、EXCEL等統(tǒng)計分析軟件；
（2）熟練應用各種定量/定性研究方法、流程及各類研究模型，具有較強的分?
析能力；
（3）熟悉項目管理，善于溝通，有較強的項目管理協(xié)調及控制能力；?
（4）具備較強的敬業(yè)精神、良好的團隊合作精神以及較強的承壓能力。
招聘流程：應聘者投遞簡歷——人力資源篩選簡歷——電話預約面試——人力資源部以及用人部門初試——筆試——用人部門領導復試——郵件通知錄用結果