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北京人資行政總監(jiān)

黑龍江龍采科技開發(fā)有限責任公司
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薪資面議
工作性質(zhì)： 全職 更新日期： 06-26
專業(yè)要求： 不限 學(xué)歷要求： 本科統(tǒng)招
職稱要求： 不限 性別要求： 不限
年齡要求： 不限 經(jīng)驗要求： 10年以上
工作地區(qū)： 黑龍江·伊春 戶口要求： 不限
截止日期： 2025-09-25 外語要求： 不限
工資待遇： 面議 招聘人數(shù)： 1人
其他福利： 無
1、負責來訪客戶的接待工作，做好來電咨詢，重要事項認真記錄并傳達給香公館人員；
2、熟料掌握公司概況，能夠回答客人提出的一般性問題，提供常規(guī)的非保密信息；
3、負責公司各類新建、包裹、報刊雜志簽收及分送；
4、負責公司文件的處理工作，打印、復(fù)印、傳真的收發(fā)；
5、管理并合理使用各種辦公設(shè)備，提高設(shè)備的使用效率，提倡節(jié)儉；
6、組織籌備公司各類會議和活動，安排會議和活動議程，準備相關(guān)文件，并做好會議記錄；
7、具備良好的文字表達能力，人際溝通能力和規(guī)范的職業(yè)技能；
8、協(xié)助建立公司人員招聘體系，根據(jù)公司人力資源需求，擬定公司年度招聘計劃；
9、負責公司招聘活動實施工作，包括各部門招聘需求的統(tǒng)計，招聘文稿的草擬，招聘活動的組織實施，接待引領(lǐng)新員工等工作；
10、負責發(fā)放錄用通知，及時辦理錄用人員的招用手續(xù)、簽訂勞動合同和崗位責任書，簡歷人事、職稱檔案；
11、組織與公司各部門、分公司人員簽訂及續(xù)訂勞動合同；
12、根據(jù)人事檔案管理規(guī)定，做好公司員工人事檔案整理、信息化更新工作，做好檔案保密管理；
13、對離職員工匯通相關(guān)部門及時辦理各項移交手續(xù)，做好社會保險和人事檔案等內(nèi)容的一覺工作，并進行離職原因分析；
14、完成上級交辦的其他臨時性工作。
黑龍江龍采科技開發(fā)有限責任公司是集網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)絡(luò)推廣、網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)、軟件開發(fā)、計算機維護、多媒體視頻制作為主營業(yè)務(wù)的高新技術(shù)企業(yè).公司是百度最大的合作伙伴，?公司以科技為發(fā)展之本，在管理與技術(shù)領(lǐng)域中大力發(fā)掘人才、培養(yǎng)技術(shù)精英，為企業(yè)的持續(xù)快速發(fā)展提供強有力的技術(shù)后備隊伍。????龍采科技自成立以來，至今在全國發(fā)展分公司40家，員工總?cè)藬?shù)超過1300余人，始終秉承“成功必須專業(yè),?專業(yè)源自務(wù)實”的企業(yè)......
聯(lián)系方式正在加載中......
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