崗位職責(zé)：
1、協(xié)助制定部門行政管理規(guī)章制度，并督促制度執(zhí)行；?
2、滿足各部門的行政辦公需求，包括辦公用品的采購(gòu)、分配、維護(hù)與管理以及辦公環(huán)境的維護(hù)；?
3、負(fù)責(zé)部門檔案管理；?
4、負(fù)責(zé)商務(wù)接待安排；?
5、協(xié)助人力資源總體安排。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理類相關(guān)專業(yè)，3-5年以上行政管理經(jīng)驗(yàn)，具房地產(chǎn)開發(fā)商相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2、熟悉行政管理及人力資源管理相關(guān)模塊工作；
3、熟練使用各種辦公軟件；
4、具有良好的思辨能力和綜合處理問題的能力，優(yōu)秀的應(yīng)變能力，為人誠(chéng)實(shí)正直、積極、耐心、責(zé)任心強(qiáng)；
5、具有良好的服務(wù)意識(shí)，擁有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；