崗位職責:
1、收集分析公司培訓需求、完善培訓課程；?
2、完成企業(yè)員工內訓及代理商培訓課程；?
3、分析培訓效果，不斷的改進培訓方法，提高培訓質量；?
4、課程與課件的開發(fā)，不斷的完善公司培訓體制；
5、親和力強，溝通能力強，具備獨具魅力的公眾演講經驗，有感染力和影響力；
6、具備工作獨立性和團隊合作精神，愿意接受挑戰(zhàn)；
7、有專業(yè)美容行業(yè)或高檔化妝品培訓工作者優(yōu)先考慮。
任職要求：
1、有相關工作經驗（至少2年以上培訓經驗）；?
2、具備會議營銷經驗與能力；?
3、有培訓規(guī)劃、課程開發(fā)及流程管理者優(yōu)先；?
4、具有團隊精神，能承受較大工作壓力，為人正直、勤奮、在團隊中具有很強的感召力；?
5、熱愛培訓事業(yè)。有較強責任心和親和力，表達能力強，條理性好；?
6、能夠適應出差。