崗位職責?
1、負責公司質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護和改進，如人員考核調(diào)配等工作；
2、組織、推動質(zhì)量管理體系推行、實施與持續(xù)改進，包括負責第二、三方的審核或認證相關(guān)的策劃、計劃、組織等工作；
3、負責組織產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)中的異常問題的分析、改進活動；
4、負責對檢驗標準的制定、修改、定期評審，檢查標準執(zhí)行狀況、有效性；
5、參與、策劃各種質(zhì)量管理活動，如參與對外協(xié)合作方的審核、認證工作和內(nèi)部人員的質(zhì)量培訓(xùn)。?
任職資格?
1、管理、質(zhì)量等相關(guān)行業(yè)本科以上學(xué)歷；英語良好；
2、5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系；了解ISO9000質(zhì)量體系在企業(yè)的運作方法；了解產(chǎn)品工藝流程；熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法，如6s等；
4、工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力；
5、擁用。