工作職責(zé):
1、與供應(yīng)商協(xié)調(diào)對(duì)接,負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)的日常運(yùn)維與保障工作;
2、負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的處理、查詢,統(tǒng)計(jì)、分析、信息維護(hù)的工作。
3、負(fù)責(zé)解決公司員工在ERP系統(tǒng)使用過(guò)程中遇到的各類問(wèn)題,并提供相應(yīng)的培訓(xùn)和技術(shù)支持;
4、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)的監(jiān)控以及相關(guān)業(yè)務(wù)運(yùn)行指標(biāo)的提取和分析等;
5、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的管理、備份以及相應(yīng)的二次開(kāi)發(fā)、調(diào)優(yōu)、排錯(cuò),保證數(shù)據(jù)安全的工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、年齡26歲以上,有3年ERP系統(tǒng)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、在運(yùn)維工作中有安全防范意識(shí),有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受一定的工作壓力;
5、具有快速處理突發(fā)事件的能力,較強(qiáng)的應(yīng)變能力、高超的故障排除與分析能力;
6、具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、服務(wù)意識(shí)。