主要工作：結合企業(yè)銷售戰(zhàn)略及年度銷售目標，進行促銷計劃制訂、促銷活動策劃、促銷方案組織實施及促銷現場管理等工作，
以促進企業(yè)銷售計劃的順利完成，達成銷售任務。
崗位職責：
1 制定各種促銷管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施
2 根據企業(yè)銷售戰(zhàn)略及銷售目標，進行市場分析，制訂年度促銷計劃并組織實施各種促銷活動；
3 擬定各種促銷方案，并監(jiān)督各種促銷方案的實施與效果評估；
4 指導監(jiān)督各區(qū)域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，協調各區(qū)域進行銷量的分析并提出推進計劃；
5 制定不同時期、不同促銷活動的各項預算，并依據預算控制促銷經費的使用；
6 指導促銷品的設計、印制、發(fā)放管理以及確定促銷活動中的演員、主持人員等；
7 負責現場促銷人員的招募、選擇、培訓、調配，及其薪金方案、激勵方案的制定；
8 負責大型促銷活動現場管理、促銷產品介紹、規(guī)則說明以及促銷過程中各種突發(fā)事件的處理；
9 負責進行促銷活動及市場分析，為企業(yè)的銷售策略制定提供依據與建議。
職位要求：
1 具備良好的客戶意識以及業(yè)務拓展能力；
2 熟悉公司產品及相關產品的市場行情；
3 熟練操作辦公軟件。
4 獨立工作能力強，有一定領導能力；
5 出色的表達能力和說服力，良好的團隊合作精神；
6 學習能力強，有責任心。
