崗位職責(zé):
1、制定部門職責(zé)和崗位職責(zé)，負(fù)責(zé)部門管理和分工；
2、制定完善結(jié)算制度；
3、建設(shè)結(jié)算體系；
4、防范結(jié)算風(fēng)險；
5、撰寫結(jié)算報告；
6、落實推進(jìn)公司業(yè)務(wù)，簽署相關(guān)協(xié)議；
7、配合各部門的工作。
任職要求：
1、 全日制本科以上學(xué)歷；
2、 五年以上商品投資、證券、期貨等行業(yè)工作經(jīng)驗，三年以上部門管理經(jīng)驗，有同行業(yè)背景的優(yōu)先；
3、 熟悉大宗商品及貴金屬交易、結(jié)算、交收規(guī)則，能夠提出獨(dú)立理論的優(yōu)先；
4、 具有較強(qiáng)的職業(yè)操守和較好的溝通能力。