崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略與市場(chǎng)情況，并根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研情況提出產(chǎn)品市場(chǎng)定位、項(xiàng)目推進(jìn)及改進(jìn)的總體運(yùn)作方案的建議；
2.整體市場(chǎng)情況研究，包含經(jīng)濟(jì)環(huán)境與政策研究、供求市場(chǎng)研究、客戶研究、市場(chǎng)細(xì)分及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究等方面工作；
3.新項(xiàng)目的研究論證，為公司提供相關(guān)決策支持和操作建議；
4.根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略與市場(chǎng)情況，定期提出公司項(xiàng)目?jī)?chǔ)備的總體原則和儲(chǔ)備方向的建議；
5.建立市場(chǎng)信息系統(tǒng)流程，包括信息來源、匯總、數(shù)據(jù)庫的整理與刷新、報(bào)告的形成等；
6.與其它部門及高層領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)絡(luò)溝通，匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展，聽取上級(jí)指導(dǎo)，并執(zhí)行最新的業(yè)務(wù)政策和指引；
7.負(fù)責(zé)與相應(yīng)數(shù)據(jù)調(diào)研公司聯(lián)系合作，并上報(bào)總監(jiān)可行性與預(yù)算審批；
8.積極參加培訓(xùn)和培養(yǎng)，提高業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)。
任職要求：
1.有廣告行業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)；
2.有市場(chǎng)調(diào)研、行業(yè)數(shù)據(jù)收集與分析的能力；
3.了解通訊行業(yè)有所了解和認(rèn)知；
4.良好普通話水平和較強(qiáng)的報(bào)告撰寫能力；
5.電腦操作熟練；熟悉各種數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和基本算法；
6.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的行業(yè)、市場(chǎng)分析能力；
7.具有信息數(shù)據(jù)收集、整理、分析能力；
8.具有良好的親和力與出色的協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力；
9.具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力，高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和強(qiáng)烈的責(zé)任心；
10.具備優(yōu)秀的個(gè)人綜合素質(zhì)并擁有良好的個(gè)人形象及禮儀；
11.具備在壓力下工作的能力和高度的工作熱情，強(qiáng)有力的自律和自我驅(qū)動(dòng)力，有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿意與公司一同成長(zhǎng)。
公司實(shí)行五天工作制，有完善的薪資福利制度和培訓(xùn)制度，為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)等五金。