崗位職責??
1、業(yè)務(wù)主管職位，獨立負責工作小組，給下級成員提供引導或支持并監(jiān)督他們的日常動；??
2、協(xié)助會計經(jīng)理編寫公司的各項財務(wù)計劃、財務(wù)預算；??
3、負責對預算的執(zhí)行情況進行監(jiān)控；??
4、協(xié)助會計經(jīng)理編制、審核財務(wù)統(tǒng)計報表；??
5、負責及時提供數(shù)據(jù)資料及各項費用統(tǒng)計及策略分析報告。??
任職資格??
1、財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學歷；??
2、2年以上會計工作經(jīng)驗，有會計證或注冊會計師資格者優(yōu)先；??
3、熟悉會計核算流程；??
4、具有較強的財務(wù)信息統(tǒng)計、預測、分析能力；??
5、有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力
人性化的福利：??
1、員工五年以下工齡可享受10天帶薪休假，五年以上工齡員工可享受15天帶薪休假。?
2、每年春、秋兩季公司組織員工集體旅游，時間3-5天。公司每月至少安排一次全體人員聚餐或PARTY活動。??
3、元宵節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、元旦，過節(jié)福利費200元/人次，春節(jié)1000元/人次。??
4、公司繳納五險一金??
高端大氣的辦公環(huán)境：??
公司位于蘇州園區(qū)CBD環(huán)球188財富廣場22樓，高端的辦公環(huán)境和優(yōu)良的人文氛圍。?
強大的培訓體系：??
新員工入職培訓+高端專業(yè)培訓+跨區(qū)域管理學習+高端會議??
公平的晉升途徑??
公司目前處于高速擴張發(fā)展時期，急需大批管理人才。公司百分之九十管理人員由內(nèi)部選拔提升，公平的儲備經(jīng)理制度，公開的晉升平臺。?
人性化的作息時間：?
做五休二，朝九晚五。