廈門旸升信息服務(wù)有限公司
公司成立于2002年10月，注冊資本580萬美元，地處廈門地標(biāo)性建筑—中閩大廈。主要業(yè)務(wù)范圍為：提供業(yè)者各項(xiàng)外包服務(wù)委托(網(wǎng)絡(luò)業(yè)、保險(xiǎn)業(yè)、電信業(yè)、汽車公司、資融公司、信用卡公司、咨詢公司、銀行業(yè)等業(yè)者委托提供經(jīng)濟(jì)訊息咨詢)。
【集團(tuán)卓越事跡】
2011.06獲福建省首批離岸呼叫中心資格企業(yè)
2010.08閩南理工學(xué)院校企合作單位
2010.07華天涉外學(xué)院校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地
2006.01榮獲ISO27001:2005信息安全管理系統(tǒng)認(rèn)證通過
2005.02加入DebtBuyersAssociation(國際債權(quán)收購協(xié)會(huì))
2004.08成為美國ACA公會(huì)會(huì)員
2004.07榮獲ISO9001質(zhì)量系統(tǒng)驗(yàn)證通過
【經(jīng)營宗旨】
本集團(tuán)具有最優(yōu)良、專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì)!公司堅(jiān)持創(chuàng)新、專業(yè)、績優(yōu)的經(jīng)營宗旨，采用先進(jìn)CRM技術(shù)，建置完善的客戶服務(wù)機(jī)制，為客戶提供完整的解決方案，本公司秉持以客為尊的精神，并積極追求高度客戶滿意，以累積客戶忠誠度并發(fā)展長期合作互惠關(guān)系。
【企業(yè)文化】
團(tuán)隊(duì)訴求的重點(diǎn)﹕提供最專業(yè)的服務(wù)、最新穎的技術(shù)，最嚴(yán)格的保密措施、最完善的知識(shí)管理、及挑選最優(yōu)秀的人才,我們期許加入本團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀人才需認(rèn)同集團(tuán)三高文化–高紀(jì)律,高品質(zhì),高績效及可接受集團(tuán)部門輪調(diào)歷練制度。
公司提供的客戶服務(wù)必定是以最負(fù)責(zé)的態(tài)度完成每一個(gè)任務(wù)，為委托公司創(chuàng)造最大的顧客價(jià)值與經(jīng)濟(jì)效益，并建立長久的合作關(guān)系。
我們的團(tuán)隊(duì)成員都是志同道合、理念一致的優(yōu)秀人才所組成，并以穩(wěn)健、永續(xù)、公正、公開、合法、正派的經(jīng)營，為了早日達(dá)成國際化、全球化的目標(biāo)，團(tuán)隊(duì)必定會(huì)齊心一力、團(tuán)結(jié)奮斗、努力不懈的完成使命。我們有百分百的信心在最短的時(shí)間內(nèi)必定會(huì)在國際舞臺(tái)發(fā)光芒，并成為市場上最佳的代名詞。
【福利制度】
◎周末雙休,國家法定假日放假
◎七天以上帶薪年假
◎明確清楚的晉升制度(每年兩次晉升調(diào)薪)
◎五險(xiǎn)一金
◎落戶廈門
◎各類績效提成獎(jiǎng)金(日獎(jiǎng)金、月獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金)
◎久任獎(jiǎng)(黃金+現(xiàn)金)
◎女性職工產(chǎn)假3-5個(gè)月,并享一年期的產(chǎn)后哺乳假
◎公假旅游(已成功舉辦兩次臺(tái)灣七日游、蘇杭滬三日游、桂林四日游、港澳五日游、巴厘島五日游…等旅游活動(dòng))
◎系統(tǒng)化教育訓(xùn)練(★帶薪培訓(xùn))
◎員工免費(fèi)休閑運(yùn)動(dòng)中心
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廈門旸升信息服務(wù)有限公司(應(yīng)聘說明)
A.應(yīng)聘管道：
(1)于(人才網(wǎng))系統(tǒng)上投遞簡歷。
(2)個(gè)人簡歷請mail至招募信箱(pickinxm＠163.com)。
(3)請將個(gè)人簡歷、照片、身份證復(fù)印件及相關(guān)學(xué)歷復(fù)印件(郵寄)至本公司廈門人力資源部，并請?jiān)谛欧庾笙陆亲⒚鲬?yīng)聘職位。
B.聯(lián)系方式：
(1)聯(lián)系人﹕夏小姐、許小姐
(2)聯(lián)系電話：0592-5360055、0592-5368048
(3)單位地址：廈門市湖濱北路72號(hào)中閩大廈8樓
(4)交通：可搭乘12、15、25、26、31、36、58、842(原72)、85、86、87、88、115(原805)、522、958(原廈60)路公交車、快速公交L5至市政府站或建興路站下車。(合則約見﹐謝絕來訪!)
C.簡歷推薦之流程及時(shí)間：
第一天,人才投簡歷→第二天,HR推薦給相應(yīng)的主管→第三天,主管審閱認(rèn)可→第四天,HR去電通知面試時(shí)間
(補(bǔ)充說明)
如主管針對個(gè)人資料有相關(guān)疑問,將請HR人員去電詢問確認(rèn),并再交由主管決定是否通知面試。
D.特別說明:
應(yīng)聘者請準(zhǔn)時(shí)參加面試,并注意服裝整潔干凈。
(因應(yīng)聘者眾多.如未能即時(shí)回復(fù).敬請見諒!)
歡迎全國各地優(yōu)秀菁英加入我們的團(tuán)隊(duì)！

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