崗位職責(zé)：
1、協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)部門內(nèi)的日常事務(wù)管理及業(yè)務(wù)開展等工作；
2、協(xié)助處理市場信息反饋，產(chǎn)品售后處理等。
3、協(xié)助部門做好公司總體市場發(fā)展戰(zhàn)略，部署本部門的各項(xiàng)工作，制訂年度銷售計劃并組織實(shí)施；
4、協(xié)助經(jīng)理組織并參與公司的新品發(fā)布會、展覽會等相關(guān)事宜；
5、為本部門員工績效評定、人事任免，提供合理化建議；
6、督查業(yè)務(wù)人員的銷售業(yè)績及回款情況，做好應(yīng)收賬款的回收；
7、負(fù)責(zé)合同、生產(chǎn)訂單及發(fā)票的審批工作；
8、負(fù)責(zé)與生產(chǎn)部、儲運(yùn)部協(xié)調(diào)生產(chǎn)及發(fā)貨時間；
9、參與銷售市場管理，并督導(dǎo)重點(diǎn)地區(qū)的業(yè)務(wù)工作；
10、協(xié)助本部門經(jīng)理的其他事務(wù)。
任職資格：
1、男女不限，國家正規(guī)院校畢業(yè)，本科或以上學(xué)歷，電腦操作熟練，尤其擅長PPT制作及圖片處理；
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有市場、銷售、管理類崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有敏感的商業(yè)和市場意識，出色的交際能力、組織協(xié)調(diào)能力以及解決復(fù)雜問題的能力，解決突發(fā)問題能力較強(qiáng)
3、優(yōu)秀的文字組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、洞察能力、學(xué)習(xí)能力、應(yīng)變能力，良好的邏輯思維及悟性；
4、積極上進(jìn)、踏實(shí)細(xì)心，有自己的想法，有駕照者和駕齡者優(yōu)先。
注：本職位工作地點(diǎn)在東西湖金銀湖，不接受此區(qū)域者慎投。公司上下班有班車接送，也可提供免費(fèi)住宿。
