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軟件測試工程師

廈門云識科技有限公司
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薪資3000-5000元/月
職位類別: 軟件測試、測試員
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 1年以上
工作地區(qū): 全國 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 3000-5000元/月 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責(zé):1.根據(jù)產(chǎn)品需求,創(chuàng)建測試用例,執(zhí)行功能測試2.執(zhí)行測試用例,記錄結(jié)果,并及時反饋給相關(guān)人員3.跟蹤錯誤修改,編寫缺陷報告、測試報告4.負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān),手機平臺軟件的產(chǎn)品測試5.使用工具進行自動化測試或性能測試6.了解項目基本流程,可以熟練的進行項目中各種流程的操作任職要求:1.熟悉Android、ios?APP測試,1年以上工作經(jīng)驗2.敏銳的觀察力,能及時發(fā)現(xiàn)流程中需要改進的地方3.具備一定的技術(shù)基礎(chǔ)知識,具備良好的測試文檔書寫能力,熟練運用office辦公軟件4.具備團隊精神較強的溝通理解能力和協(xié)調(diào)能力,工作積極主動5.熟悉自動化測試流程和工具(如monkeyRuner、robotium等)者優(yōu)先考慮6.能熟練使用抓包工具,如Charles、Fiddler等優(yōu)先【我們有豐厚的福利待遇】工資獎金?——?季度個人項目獎金和團隊獎金多種激勵?——?優(yōu)秀產(chǎn)品建議獎、人才推薦獎社會保險?——?入職后按廈門市規(guī)定為每個員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險公?積?金?——?入職后為每位員工繳納公積金落戶廈門?——?為符合廈門市人事局落戶條件的人員辦理廈門落戶事宜帶薪年假?——?享受國家規(guī)定的帶薪年休假,最長十天上班時間?——?彈性工作制,5天8小時,按照國家規(guī)定實行假期制度,我們是個不提倡加班的公司員工活動?——?聚餐,K歌,羽毛球,中秋搏餅,年終尾牙…你能想到的,都能組織;培訓(xùn)分享?——?定期安排專業(yè)培訓(xùn)或分享,一起學(xué)習(xí)提高員工生日?——?親情關(guān)愛是公司宣導(dǎo)的文化,每位“壽星”在新歷生日當(dāng)月都能收到公司的生日蛋糕和祝福
廈門云脈技術(shù)有限公司,公司成立于2002年5月。其在拍照手機文字識別、名片識別、各類證件識別、銀行卡識別等各類中文OCR文字識別技術(shù)方面處世界領(lǐng)先技術(shù)水平、在移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)解決方案的開發(fā)能力方面處于廈門領(lǐng)先水平。公司與200多家手機廠商、電信運營商、金融機構(gòu)、系統(tǒng)集成商及各大互聯(lián)網(wǎng)公司成功合作。公司憑借先進的技術(shù)實力與良好的客戶關(guān)系,今后將以O(shè)CR文字識別相關(guān)行業(yè)應(yīng)用解決方案和移動辦公、移動電商等移動互聯(lián)網(wǎng)解決方案作為公司下一階段研發(fā)和業(yè)務(wù)進一步發(fā)展的戰(zhàn)略重點。
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??在公司的發(fā)展過程中,我們深刻認識到人才是公司持續(xù)發(fā)展的基石,多年來我們培養(yǎng)了許多優(yōu)秀的人才。公司正處于快速發(fā)展的階段,我們愿意給您富有挑戰(zhàn)性的工作來鍛煉您的能力;為您創(chuàng)造更多學(xué)習(xí)的機會;熱忱歡迎有激情、有志向、有才能,并熱愛IT行業(yè)的優(yōu)秀人士加盟。
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??加入我們,您將獲得:
??1.?和一群業(yè)界的精英人士一起創(chuàng)造一個行業(yè)歷史的難得機會;
??2.?有競爭力的薪資待遇;
??3.?充滿激情、富于創(chuàng)意、開心愜意、暢所欲言、平等尊重的優(yōu)秀工作氛圍;
?4.?提供良好的培訓(xùn)和晉升機會;
【豐厚的福利待遇】
工資獎金?——?季度個人項目獎金和團隊獎金
多種激勵?——?優(yōu)秀產(chǎn)品建議獎、人才推薦獎
社會保險?——?按廈門市規(guī)定為每個員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險
公?積?金?——?為每位員工繳納公積金
落戶廈門?——?為符合廈門市人事局落戶條件的人員辦理廈門落戶事宜
帶薪年假?——?享受國家規(guī)定的帶薪年休假,最長十天
上班時間?——?彈性工作制,5天8小時,按照國家規(guī)定實行假期制度,我們是個不提倡加班的公司
員工活動?——?聚餐,K歌,羽毛球,中秋搏餅,年終尾牙…你能想到的,都能組織;
培訓(xùn)分享?——?定期安排專業(yè)培訓(xùn)或分享,一起學(xué)習(xí)提高
員工生日?——?親情關(guān)愛是公司宣導(dǎo)的文化,每位“壽星”在新歷生日當(dāng)月都能收到公司的生日蛋糕和祝福
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