工作職責(zé)：
1、通過(guò)電話(huà)、網(wǎng)站平臺(tái)、郵箱、QQ、微信等各種工具與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)；
2、多方面搜集新客戶(hù)的資料，去詳細(xì)了解客戶(hù)國(guó)際快遞的出口量、出口方向，制作報(bào)價(jià)爭(zhēng)取業(yè)務(wù)訂單并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)；
3、定期維護(hù)老客戶(hù)，不間斷推廣快遞市場(chǎng)變動(dòng)信息及優(yōu)惠價(jià)格，挖掘客戶(hù)的“需求”潛力；
4、定期進(jìn)行合作客戶(hù)拜訪(fǎng)，了解客戶(hù)近期訂單走向和發(fā)展遠(yuǎn)景，給予客戶(hù)需要的市場(chǎng)信息參考，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系；
職位要求：
1、口齒清晰，普通話(huà)流利，語(yǔ)音富有感染力；
2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
3、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心，對(duì)銷(xiāo)售工作富有熱情、積極且主動(dòng)的工作態(tài)度；
5、有相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售或國(guó)際快遞（DHL、FEDEX、UPS、國(guó)際專(zhuān)線(xiàn)等）工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先聘用；
職業(yè)晉升：
1、我司不以學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)衡量個(gè)人能力；但需要努力、堅(jiān)定、穩(wěn)定的個(gè)人狀態(tài)，只要業(yè)績(jī)突出，就大膽啟用，委以重任；
2、對(duì)于應(yīng)界畢業(yè)生，入職先進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)模式突擊培訓(xùn)，之后由業(yè)務(wù)經(jīng)理協(xié)帶學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和客戶(hù)拜訪(fǎng)；
3、對(duì)于有經(jīng)驗(yàn)的銷(xiāo)售精英，業(yè)績(jī)穩(wěn)定，入職后可自己規(guī)劃工作目標(biāo)和工作方向，公司給予后臺(tái)支持；
4、無(wú)論新、老員工，公司配備專(zhuān)業(yè)且專(zhuān)職的后臺(tái)操作人員，隨時(shí)提供準(zhǔn)確詳細(xì)的價(jià)格信息及操作參考；
5、無(wú)論新、老員工，業(yè)績(jī)提成以遞增式核算，業(yè)績(jī)?cè)礁咛岢砂俜直葎t越高，薪資有無(wú)限努力空間；
工作時(shí)間:
周一至周五：08：30-12：30，14：00-18：00
周六：08：30-12：30
面試須知：面試時(shí)請(qǐng)協(xié)帶智通簡(jiǎn)歷或個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證書(shū)等有效相關(guān)證件。
面試地點(diǎn)：東莞市萬(wàn)江區(qū)牌樓基社區(qū)金豐大廈三樓305室。