崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常部門管理，制定內(nèi)部技術(shù)培訓(xùn)策略及制度，評估與考核技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績與技術(shù)人員階段工作業(yè)績，對研發(fā)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)；
2、據(jù)企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃開展市場調(diào)研工作，對企業(yè)新產(chǎn)品的研發(fā)方向提出意見和建議;負(fù)責(zé)項(xiàng)目立項(xiàng)，確定研發(fā)方案并組織實(shí)施;
3、及時(shí)按照公司戰(zhàn)略的要求和客戶需求研發(fā)新產(chǎn)品;對產(chǎn)品研發(fā)的進(jìn)度進(jìn)行合理的控制，按時(shí)、保質(zhì)、保量完成研發(fā)任務(wù);
4、對所開發(fā)出來的新產(chǎn)品進(jìn)行試驗(yàn)并及時(shí)完善，分析、解決所負(fù)責(zé)實(shí)施項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)問題，并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)和匯報(bào);
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、工程軟件或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備專業(yè)的研發(fā)技術(shù)和能力，熟練掌握軟件開發(fā)使用的框架及開發(fā)語言；
3、熟悉建筑、招投標(biāo)行業(yè)的技術(shù)發(fā)展以及產(chǎn)品研發(fā)的信息，熟悉相關(guān)產(chǎn)品；
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能不斷的學(xué)習(xí)和提高，善于接受和快速理解新事物、新觀念、新技術(shù)，并且善于利用這些新鮮事物用于分析和解決問題；
5、具有豐富的項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的管理能力。