崗位職責(zé):1、協(xié)助財務(wù)經(jīng)理實施預(yù)算管理制度及預(yù)算管理工作流程的建立與完善。2、根據(jù)預(yù)算管理制度，指導(dǎo)各部門、子公司編制預(yù)算。負(fù)責(zé)預(yù)算整理及上報。3、負(fù)責(zé)各部門、子公司部門預(yù)算執(zhí)行情況的跟蹤、落實及控制。4、若預(yù)算與實際情況發(fā)生較大差異，組織相關(guān)部門對各種差異原因進行分析。5、負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行差異分析報告的撰寫，并根據(jù)執(zhí)行情況進行相關(guān)績效考核數(shù)據(jù)的申報。?6、負(fù)責(zé)相關(guān)財務(wù)報表的編制及上報。?7、根據(jù)上一會計期間的經(jīng)營和預(yù)算效果，編制單位預(yù)計損益表、預(yù)計資產(chǎn)負(fù)債表、預(yù)計現(xiàn)金流量等。任職條件:1、大專及以上學(xué)歷；?2、持有會計從業(yè)資格證書，具有中級職稱者優(yōu)先；3、2年以上會計相關(guān)工作經(jīng)驗；4、精通國家財稅法律規(guī)范、等財務(wù)制度及相關(guān)業(yè)務(wù)知識；5、較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能自我激勵，具備較強的獨立處理事務(wù)的能力；6、誠實守信?，辦事沉穩(wěn)、細(xì)致，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團隊合作意識和職業(yè)道德；7、服從公司及領(lǐng)導(dǎo)安排；8、能接受外地者優(yōu)先。