崗位職責(zé)：管理和建設(shè)教師團隊。1、教師和教學(xué)的管理工作；2、教材和課堂資料及課外輔導(dǎo)資料的選取和管理；3、每月及時收集、匯總課程反饋，并提交相關(guān)報告；4、拓展及建立招聘渠道，參與面試及試講；5、各項數(shù)據(jù)統(tǒng)計，包括各月各班的開班數(shù)量、班級人數(shù)的環(huán)比和縱比，各班的學(xué)員出勤率，教學(xué)質(zhì)量評估的得分統(tǒng)計，高分學(xué)員的統(tǒng)計及宣傳設(shè)計；每月底提交校長；6、外教簽證辦理，收集外教證件材料，辦理外專證及簽證，整理外教檔案信息，完成年檢。任職資格：1、認同學(xué)為貴企業(yè)文化，誠實守信，有事業(yè)心和責(zé)任感。2、本科及以上學(xué)歷，具有良好的服務(wù)精神；英語專業(yè)八級或同等水平，英文口語流利，熟練的英語應(yīng)用能力。3、具有較強的人際溝通能力、高度的工作熱情，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力。工資結(jié)構(gòu)：基本工資+課金+社保福利+補貼。
