崗位職責(zé)：1、廣告業(yè)務(wù)的開拓和銷售，收集一線營(yíng)銷信息，挖掘客戶需求，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)；2、?根據(jù)客戶需求，撰寫各類品牌宣傳和活動(dòng)推廣方案；3、部門團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)，包括人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等；4、結(jié)合社會(huì)和行業(yè)熱點(diǎn)，策劃各類主題會(huì)議、展會(huì)及活動(dòng)；5、和其他部門建立良好的協(xié)作關(guān)系；6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)；任職要求：1、本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)廣告策劃和營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，有新聞、傳媒、廣告行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉教育產(chǎn)業(yè)者優(yōu)先；2、具備較強(qiáng)的行業(yè)敏感性和市場(chǎng)調(diào)研分析能力，優(yōu)秀的邏輯思維能力和較強(qiáng)的理解力，能洞察客戶需求，提供好的策劃創(chuàng)意；3、在媒介策劃、創(chuàng)意、宣傳推廣方面有扎實(shí)基礎(chǔ)，并具備豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理能力；4、喜歡挑戰(zhàn)，敢于創(chuàng)新，具備高度的工作熱情和事業(yè)心、責(zé)任心，能承受壓力、適應(yīng)短期出差；薪酬福利待遇：1、優(yōu)厚的底薪保障+績(jī)效提成，年收入可達(dá)20萬元以上；2、全方位成長(zhǎng)機(jī)會(huì)及明確的職業(yè)晉升通道；3、年輕化的管理模式，高效的團(tuán)隊(duì)運(yùn)作，無復(fù)雜人事關(guān)系；4、公平、活躍、信任、輕松的辦公環(huán)境；5、完善的福利體系：基本工資、餐費(fèi)+?電話補(bǔ)助、社保、商業(yè)意外險(xiǎn)及基于項(xiàng)目的項(xiàng)目獎(jiǎng)金、年終綜合KPI績(jī)效獎(jiǎng)金；6、其他福利：不定期員工娛樂活動(dòng)、員工生日party及驚喜紅包；7、培訓(xùn)機(jī)會(huì)：全面系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)、在職提升培訓(xùn)。任職要求：
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