北京智高點輝煌投資管理有限公司，智高點教育，中國個性化教育領(lǐng)導(dǎo)品牌。始于公元2004，櫛風(fēng)沐雨、砥礪前行，迄今，傲然屹立京城10載，長年堅守小初高教育領(lǐng)地，并占?據(jù)6－18歲中小學(xué)個性化教育培訓(xùn)高點。
智高點團隊?wèi){借自主研發(fā)的個性化教育模式與切實有效的教學(xué)方法，成功幫助近萬名中小學(xué)生實現(xiàn)提分心愿，為國家重點中學(xué)與大學(xué)不斷輸送棟梁之材，先后被中國教育電視臺、CCTV中學(xué)生、北京晨報、北京晚報、參考消息、新浪網(wǎng)、騰訊網(wǎng)、搜狐網(wǎng)、中國教育新聞網(wǎng)等知名媒體、??門戶網(wǎng)站授予“中國最具實力教育集團”“中國十大課外品牌輔導(dǎo)機構(gòu)”“最受家長信賴的一對一培訓(xùn)機構(gòu)”“2014年度最具投資價值教育連鎖?機構(gòu)”等榮譽稱號。
十年廣沉淀，榮耀再續(xù)航。2014年起，智高點教育積極響應(yīng)國家號召，促進教育均衡發(fā)展，重點向二三四線地區(qū)傾斜，讓更多孩子享受到優(yōu)質(zhì)教育資源。為此，智高點發(fā)布《2014－2018“布局中國”企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》白皮書：全國范圍直營校突破100家、加盟校突破500家，并給予加盟??校360°全方位幫扶。2014年，智高點商學(xué)院成立，為加盟校輸送與培養(yǎng)各崗位專業(yè)人才奠下夯實根基，“讓專業(yè)更專業(yè)”是智高點對自身的嚴格要求。同時，智高點與知名在線教育集團達成戰(zhàn)略合作，聯(lián)手打造O2O個性化教育教學(xué)模式，打造線上線下無縫融合的一體化教學(xué)模式，為實現(xiàn)“中國個性化教育最具實力品牌”而不懈奮斗！
教育是產(chǎn)業(yè)更是事業(yè)，智高點個性化教育以多年穩(wěn)步發(fā)展助學(xué)子提分、幫家長解憂，站在教育知識經(jīng)濟時代潮頭，智高點本著毫無保留、樂于分享的心態(tài)，以務(wù)實之舉、實力保障幫助更多投身教育事業(yè)的加盟伙伴實現(xiàn)雙贏，共同打造個性化教育的至高點！
招聘聯(lián)系電話：010-52905639?
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總部地址：北京市海淀區(qū)中關(guān)村南大街甲6號鑄誠大廈B座18層1.員工福利
（1）基本福利：年底福利、五險、差旅補助、話費補助；
（2）常規(guī)福利：結(jié)婚禮金、生育禮金、慰唁禮金、節(jié)日禮品；
（3）獎金：月度獎金、季度獎金和年終獎金；
2.培訓(xùn)機制?
????公司設(shè)有專門的培訓(xùn)師，為新員工提供3-15天的帶薪培訓(xùn)，包括企業(yè)文化培訓(xùn)、公司全業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位專業(yè)培訓(xùn)等；不同崗位員工每月接受2-5天各類培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋業(yè)務(wù)能力提升、管理知識等。公司設(shè)有中高層管理人員內(nèi)部孵化機制，每季度選拔儲備干部進行培養(yǎng)。
3、晉升機制?
????公司設(shè)有專業(yè)、管理兩條晉升通道：員工可通過專業(yè)晉升通道從初級員工晉升至資深專家；同時也可通過管理晉升通道走上管理崗位。?
校區(qū)分布如下：
北京校區(qū)：
公主墳校區(qū)
人
大?校區(qū)
天津校區(qū)：
武清一校
鄭州校區(qū)：
鄭州一分校
鄭州二分校
遼寧校區(qū)（綏中校區(qū)）
浙江校區(qū)（寧波校區(qū)）
杭州分校
重慶校區(qū)（大渡口分校）
山西校區(qū)（臨汾分校）
甘肅蘭州分校
內(nèi)蒙古赤峰分校
山東日照分校/東營分校
廣東惠州分校
江蘇東海分校/連云港分校
福建福清分校
安徽合肥分校
湖北武漢分校

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