崗位職責：1、負責山東公司銷售團隊的管理；根據(jù)公司業(yè)務(wù)目標，制訂銷售策略，并組織實施和完成銷售和開發(fā)目標。2、制訂本部門人員編制和人員發(fā)展規(guī)劃，建立優(yōu)秀高效的業(yè)務(wù)團隊。3、指導(dǎo)、培訓下屬員工開展業(yè)務(wù)，并進行及時糾偏。4、做好費用預(yù)算和控制費用使用情況，使收入費用合理配置和優(yōu)化。5、對應(yīng)收帳款進行控制，保證及時順利回款。6、收集市場信息，評估市場容量、潛力、競爭態(tài)勢，做好市場規(guī)劃。7、各部門溝通和配合，使市場信息和中心信息及時互相傳遞，做好客戶的維護。任職要求：1、本科以上學歷，醫(yī)學相關(guān)或管理專業(yè)畢業(yè)；2、五年以上臨床銷售經(jīng)驗，三年以上相關(guān)管理經(jīng)驗；3、熟悉臨床銷售市場；4、能適應(yīng)出差；5、有較高的團隊管理、商務(wù)談判、協(xié)調(diào)溝通能力。工作地點：濟南（山東省）福利待遇：1、入職簽訂勞動合同，試用期即開始繳納五險一金、補充醫(yī)療保險（公司全額購買）；2、交通、通訊補貼，濟南市以外17地市提供住宿；3、工作時間每周五天，雙休，節(jié)假日按國家法律規(guī)定執(zhí)行；4、公司具有完善的晉升機制，為員工提供良好的發(fā)展平臺。
