一、崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格掌控項(xiàng)目開發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)，協(xié)助、指導(dǎo)項(xiàng)目組成員的工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理項(xiàng)目中存在的問題，并對(duì)項(xiàng)目組成員的工作進(jìn)行合理的評(píng)價(jià)。
2、制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃文檔，量化任務(wù)，并合理分配給相應(yīng)的人員；管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展，把控項(xiàng)目的主要方向。
3、負(fù)責(zé)管理和控制項(xiàng)目全過程的質(zhì)量、進(jìn)度，分析偏差，采取糾正措施。如果發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目實(shí)?際進(jìn)展顯著偏離計(jì)劃，則及時(shí)采取糾正措施。
4、根據(jù)項(xiàng)目規(guī)范建立項(xiàng)目組內(nèi)部管理和溝通機(jī)制。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)需求調(diào)研、分析和設(shè)計(jì)規(guī)劃工作；與客戶溝通，了解項(xiàng)目的整體需求，并與客戶保持一定的聯(lián)系，即時(shí)反饋階段性的成果，即時(shí)更改客戶提出的合理需求??。
6、負(fù)責(zé)或指導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施相關(guān)技術(shù)文檔的編寫整理等。??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????7、項(xiàng)目提交測(cè)試后，了解測(cè)試結(jié)果，根據(jù)測(cè)試的bug的嚴(yán)重程度來重新更改開發(fā)計(jì)劃。
8、向上級(jí)匯報(bào)項(xiàng)目的進(jìn)展情況，需求變更等所有項(xiàng)目信息。項(xiàng)目完成的時(shí)候需要項(xiàng)目總結(jié)，產(chǎn)生項(xiàng)目總結(jié)文檔。
二、任職要求
1、大專及以上學(xué)歷?，計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，3年以上項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉JAVA語言，有較強(qiáng)的系統(tǒng)分析及架構(gòu)設(shè)計(jì)能力；熟悉oracle或SQLServer等大型數(shù)據(jù)庫開發(fā)，有較好的數(shù)據(jù)庫設(shè)計(jì)能力；有大中型項(xiàng)目或者其關(guān)鍵模塊的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和文檔撰寫能力。
3、有良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度，工作認(rèn)真、踏實(shí)，責(zé)任心和進(jìn)取心強(qiáng)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、協(xié)作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能承擔(dān)工作中的壓力。
公司福利：
★社會(huì)保險(xiǎn)：嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(醫(yī)保、失業(yè)保、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)）。
★休假管理：帶薪年假、病假、婚喪假、產(chǎn)假、看護(hù)假等，周末雙休、國(guó)家法定節(jié)假日，人性化的調(diào)休制度。
★培訓(xùn)體系：新員工入職培訓(xùn)、師帶徒專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等。
★員工發(fā)展：每年多次內(nèi)部晉升及調(diào)崗調(diào)薪機(jī)會(huì)，為優(yōu)秀員工提供快速晉升通道與廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，為有領(lǐng)導(dǎo)才能的員工提供自建團(tuán)隊(duì)、獨(dú)立管理、發(fā)展新項(xiàng)目等職業(yè)機(jī)會(huì)。
★其他福利：商業(yè)意外保險(xiǎn)、年度免費(fèi)體檢、公費(fèi)旅游、項(xiàng)目提成、年終獎(jiǎng)、工齡工資、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、話費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日福利等。