崗位職責：1、負責策劃團隊的全面管理工作，包括對團隊成員的考核、激勵、工作總結、評估等；2、統(tǒng)籌和管理策劃團隊的工作分配，激發(fā)團隊人員創(chuàng)意才能；3、負責策略的制定，作品的創(chuàng)意設計，同時帶領策劃團隊，撰寫活動創(chuàng)意策劃方案并提案；4、組織并審核監(jiān)督創(chuàng)意方案的完成，確保符合策略及創(chuàng)意標準，為團隊成員提供專業(yè)指導；5、獨立面對客戶和提案項目，并保持與客戶的良性溝通，準確把握客戶需求；6、協調策劃部與其它部門之間的工作關系；7、開發(fā)創(chuàng)意人員的培訓課題，定期對團隊成員進行專業(yè)的培訓和頭腦風暴；8、定期作出創(chuàng)意中心總結報告和發(fā)展建議，協同公司發(fā)展制定本中心成本規(guī)劃；9、優(yōu)化專業(yè)的工作流程和標準；10、團隊建設及專業(yè)培訓，關注團隊員工成長和發(fā)展。任職要求：1、五年以上廣告、傳媒、公關傳播行業(yè)創(chuàng)意工作經驗，2年以上團隊管理經驗；2、具備品牌策略觀念，創(chuàng)作視野開闊；3、富有創(chuàng)意思維，具備獨特的視覺表現力、良好的審美觀和鑒賞力、有極高的敏銳度；4、熟悉新媒體傳播、公關策略、公關活動流程的相關業(yè)務流程；5、具有良好的寫作能力、語言表達能力和邏輯思維能力，擅長撰寫文案、活動企劃書，精通美術知識；6、具有較強的人員調配組織管理能力，豐富的應急處理技巧及關注細節(jié)的能力；7、具備良好的專業(yè)能力，有可以追溯的成功經驗，極強的責任感。