崗位職責：1、負責公司所有來賓的接待，負責組織安排公司會議議程，做好拍照及書面記錄，發(fā)布會議紀要，檢查落實情況。2、負責公司內(nèi)部文件、會議精神、會議決議、上級公司的批示、對公司指示等文件的及時傳達、督促執(zhí)行等工作。3、負責公司文件收發(fā)、流轉(zhuǎn)、評審的組織工作。4、負責公司車輛日常使用維護保養(yǎng)及調(diào)度工作，合理安排司機日常工作。5、負責公司印章申請，介紹信的使用管理。6、負責文件、文檔、材料的修改、打印、復印和文書檔案的管理。7、負責行政值班安排和檢查工作。8、負責每月考勤工作，考核的匯總上報工作，每月按時準確向財務主管上交員工考勤及獎懲情況。9、負責辦公室日常清潔和管理負責公司內(nèi)部電話、傳真、復印機等辦公用品的管理、采購、維修，定期找專員對計算機進行維護。10、不定期組織公司內(nèi)部活動。11、負責公司員工招聘、協(xié)助各部門主管對員工進行培訓，負責及時與新進員工簽訂勞動合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作；建立健全員工檔案。任職要求：1、行政管理或相關專業(yè)大專以上學歷。2、2-4年以上相關工作經(jīng)驗。3、具備一定的行政管理知識。?4、工作細致、認真，有責任心，較強的文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達能力。5、熟練使用office辦公軟件及自動化設備，具備基本的網(wǎng)絡知識。6、熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策以及社保的相關政策和辦理流程。7、薪資面議。