崗位職責(zé)：1.?根據(jù)客戶招聘需求進(jìn)行職位分析，通過各種渠道搜尋、甄別、電話面試挑選合適的候選人；2、獨(dú)立負(fù)責(zé)職位的尋訪、訪獵工作、獲取信息搜尋合適的候選人推薦；3.?協(xié)調(diào)客戶對(duì)候選人的面試，協(xié)助客戶溝通候選人薪資待遇等事宜；4.?收集目標(biāo)行業(yè)的客戶信息，分析研究客戶的要求，向客戶提供有價(jià)值的服務(wù)；任職要求：1.大專及以上學(xué)歷；2.?1-2年工作經(jīng)驗(yàn)；3.?具有優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通技巧，良好的人際交往能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及分析判斷能力；4.?具備良好的心理及身體素質(zhì)，可承受較強(qiáng)工作壓力；5.?具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，勤奮，工作積極主動(dòng)；6.?熟練使用Office等辦公軟件。