崗位職責(zé)：1.?協(xié)助制定企業(yè)年度營銷策略，負(fù)責(zé)年度營銷執(zhí)行計劃，行動方案及其預(yù)算方案；2.?建立創(chuàng)新性、具有競爭力的營銷模式，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供支持和保障；3.?協(xié)調(diào)、管控營銷計劃的執(zhí)行情況，定期提交分析報告和改善對策；4.?負(fù)責(zé)提供企業(yè)市場營銷業(yè)務(wù)發(fā)展、市場營銷團隊建設(shè)、市場營銷財務(wù)損益等重要信息，輔助上級領(lǐng)導(dǎo)及時得到準(zhǔn)確信息并做出正確決策；5.?負(fù)責(zé)市場各區(qū)域營銷團隊業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)、過程指導(dǎo)、成果檢查監(jiān)督等執(zhí)行力措施，確保年度業(yè)績目標(biāo)成果達成；6.?收集、分析市場部各業(yè)務(wù)團隊的執(zhí)行方案與行動計劃，并為其提供指導(dǎo)和協(xié)助；7.?負(fù)責(zé)進行營銷團隊培訓(xùn)、管理，提升業(yè)務(wù)技能與業(yè)績達成，以及配合營銷人力資源池的建設(shè)；8.?建立部門管理制度、作業(yè)流程和KPI考核標(biāo)準(zhǔn)，管理監(jiān)督級指導(dǎo)部門下屬的工作效能；9.?制定階段性營銷計劃，根據(jù)計劃目標(biāo)協(xié)調(diào)公司其他部門的配合、運作，保障營銷目標(biāo)計劃的達成；10.?堅決服從并按時、保質(zhì)、保量、盡職盡責(zé)完成交付的各項工作任務(wù)，作為營銷核心支持團隊成員，參與各項管理規(guī)定，考核方案與獎罰政策的制定，以及解決方案的提交。11.?負(fù)責(zé)建立、完善企業(yè)級市場營銷信息資源池系統(tǒng)建設(shè)，定期提交營銷信息資料和分析報告；12.?制定外部與內(nèi)部市場營銷信息、情報的管理制度和作業(yè)流程，包括收集、整理、分析、交流、歸檔、保密等制度；13.?定期/不定期組織進行專項或綜合性市場調(diào)研，市場資訊整理，為銷售部門制定營銷方案提供參照依據(jù)；14.?在保密制度允許的范圍內(nèi)，為市場營銷部門或其他部門提供各項營銷信息數(shù)據(jù)；15.?配合業(yè)務(wù)團隊制定市調(diào)方案和行動計劃，提供相關(guān)信息和資訊支持；16.?制定市場調(diào)查與研究的執(zhí)行方案與行動計劃，并進行管理、指導(dǎo)和協(xié)助；17.?領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)品牌形象建設(shè)和推廣方案的制定，提升企業(yè)品牌的競爭力；18.?制定企業(yè)市場宣傳推廣方案，執(zhí)行計劃和費用預(yù)算，并進行管控與效果評估；任職要求：1.?市場營銷，管理及相關(guān)專業(yè)；2.?具有較好的文字功底，熟悉公文的撰寫3.?大學(xué)本科及以上學(xué)歷；4.?3年以上大中型企業(yè)市場、管理、營銷工作經(jīng)驗；5.?具備目標(biāo)績效管理、過程控制、發(fā)展合作、沖突管理等方面的知識與實踐技巧6.?具有較好的親和力和溝通技巧，有一年以上辦公室工作經(jīng)驗7.?具有一定的社會和人脈資源