1.?帶領店鋪完成公司下達的店鋪銷售指標；???2.?顧客、商場及店員關系的協調；???3.?促銷活動的執(zhí)行和實施管理；???4.?協助商品、物料的調配和有效管理；???5.?顧客意見、建議及投訴的處理。根據市場需求，提出建議促銷策略；???6.?協助上級對店鋪員工的日常管理及監(jiān)督，負責對員工專業(yè)知識、銷售技能和銷售額的提升；???9.?負責對下屬的工作進行績效考評，并進行正面的指引，幫助下屬改善工作效率；???10.?完成上級安排的其他工作。???任職要求???1.?高中或以上學歷，25歲以上，身高158cm以上，電腦操作熟練。???2.?三年以上女裝零售行業(yè)工作經驗,熟悉營運工作流程。???3.?較強的口頭表達、溝通能力，嫻熟的銷售技巧。???4.?工作積極主動、吃苦耐勞、責任心強，有良好的組織、協調及溝通能力。