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薪資4-6千元/月
工作性質: 全職 更新日期: 02-19
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 重慶-銅梁縣 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-06 外語要求: 不限
工資待遇: 4-6千元/月 招聘人數: 1人
其他福利:
崗位職責
1、全面管理企業(yè)日常財務管理工作;
2、建立健全財務管理體系,完善各項財務管理制度;
3、建立和完善內部控制體系,定期檢查財務運行情況;
4、負責監(jiān)督檢查企業(yè)財務運做和資金收支情況;
5、參與公司財務管理程序和政策的制定、維護、改進并監(jiān)督執(zhí)行;
6、負責與財政、稅務等有關部門保持良好的關系。
任職資格
1、大專以上學歷,財務相關專業(yè),高級會計師或注冊會計師;
2、具有3年以上財務管理經歷,能全面承擔財務及審計的各項職責,能對經濟業(yè)務做出及時準確的評估;
3、熟悉國家財務、稅務、審計等相關法規(guī)政策;
4、良好的溝通技巧,分析能力以及解決問題的能力;
5、具備團隊精神,可信,穩(wěn)重。
重慶恒勃公司是浙江恒勃濾清器有限公司(集團)下屬全資子公司。集團公司成立于1995年3月,是一家專業(yè)制造各種型號汽車、摩托車、通用機械空濾器、活性碳罐、塑料油箱及發(fā)動機塑料件、橡膠件的企業(yè)。系中國汽車工業(yè)協(xié)會、內燃機工業(yè)協(xié)會理事單位,是我國獨家起草制定摩托車及輕便摩托車空濾器行業(yè)標準的民營企業(yè),是我國最大的摩托車濾清器生產基地,榮獲浙江省高新技術企業(yè),浙江省名牌產品、浙江省著名商標、浙江省科技型中小企業(yè)、?浙江省工商企業(yè)信用AAA級“重合同守信用”單位等多項榮譽。公司(集團)開發(fā)出的新產品有32項新產品獲國家專利,6項產品獲得省級新產品鑒定。企業(yè)研發(fā)中心被認定為浙江省企業(yè)技術中心、浙江省高新技術研究開發(fā)中心;公司的實驗室通過中國合格評定委員會國家認可委員會認可;公司通ISO/TS16949:2002國際汽車質量管理體系認證。公司(集團)下轄四家子公司,浙江恒勃濾清器有限公司、廣東恒勃濾清器有限公司,臺州恒勃塑業(yè)有限公司,重慶恒勃濾清器有限公司。集團公司有員工1300多人,其中:科技研發(fā)人員逾100人;擁有現代化廠房、設備及國內一流的實驗室;具備了從產品研究設計開發(fā)、制造、檢測的各項能力。公司經過十幾年的迅速發(fā)展,產品已同奇瑞汽車、吉利集團、廣汽集團、錢江集團、嘉陵集團、力帆汽車摩托、雅馬哈等80多家國內知名主機廠配套,并已進入日本本田、鈴木、雅馬哈和臺灣三陽、瑞典富世華全球采購體系。依托集團公司在重慶區(qū)域的優(yōu)質客戶資源和成渝經濟帶汽車摩托車產業(yè)的廣闊市場和發(fā)展前景,集團公司投入巨資在大西南戰(zhàn)略布局,成立了重慶恒勃濾清器有限公司。公司成立于2011年3月25日,坐落在重慶汽車摩托車較集中的靠近主城區(qū)的、交通便利、環(huán)境秀麗宜業(yè)宜居的珞璜工業(yè)園B區(qū)中興大道4號,工廠一期占地30多畝,廠房逾10000平方米,專業(yè)制造各種型號摩托車、通用機濾清器、炭罐等產品,擁有現代化廠房、設備、國家一流的空濾器性能檢測系統(tǒng),及一批高素質技術人才和管理人才團隊,具有較強的研發(fā)設計、制造、檢測、管控能力,有先進的成套設備,有完善的銷售和服務能力,目前已經具有年產180萬套空濾器總成的生產能力,是重慶地區(qū)較大型生產濾清產品的專業(yè)廠家,并且能獲得浙江集團公司在研發(fā)、管控、技術、人才和資金等方位的支持,競爭實力和發(fā)展后勁強大。?規(guī)劃中的二期建成后,還會增加各種型號的汽車濾清產品,將立足成渝經濟帶蓬勃發(fā)展的汽車摩托車產業(yè),優(yōu)化產品開拓市場,獲得持續(xù)不斷的發(fā)展壯大,重慶恒勃公司將一以貫之的“鍥而不舍、追求卓越”的精神,以“不斷提高產品質量,持續(xù)改進讓客戶滿意”為宗旨,努力創(chuàng)造更美好的未來。公司企業(yè)文化:企業(yè)使命:?????發(fā)展企業(yè)????回饋社會戰(zhàn)略目標:?????把恒勃建設成為世界最大的濾清器生產基地企業(yè)精神:?????鍥而不舍????追求卓越企業(yè)宗旨:?????不斷提高產品質量????持續(xù)改進讓客戶滿意企業(yè)理念:?????創(chuàng)新團隊是企業(yè)不斷創(chuàng)新的基礎??讓我們不懈追求與企業(yè)一起成長質量方針:?????以科技為先導???以質量求生存???樹恒勃形象???創(chuàng)一流品牌執(zhí)行理念:?????決定的事必須執(zhí)行?不說不能執(zhí)行的理由?不弄虛作假?不說軟弱的話??樂于嚴格要求團隊能力建設:重慶公司團隊精干高效,現設有5個部門機構、20多個各職能崗位,有員工100人左右,專業(yè)技術人員及高中以上學歷人員占50%;體系完備、職責清晰、流程順暢,全面涵蓋了綜合管理、開發(fā)、品技、生產、銷售及服務、人力與后勤支持等各個環(huán)節(jié)。公司充分利用和分享浙江恒勃(集團)公司的先進經驗和優(yōu)勢資源;在建立管理制度和流程優(yōu)化、產品開發(fā)和品技、生產管理體系、產品銷售及服務等迅速具備行業(yè)一流的水平,實現了投產、生產銷售、穩(wěn)定鞏固、發(fā)展等階段的發(fā)展目標,為確保集團在西南地區(qū)性戰(zhàn)略布局全面展開打下了基礎。部分產品及部分典型客公司人才團隊建設與員工成長:我們的團隊理念是“親人一樣的關心,家庭一樣的溫暖,學校一樣的培訓,軍隊一樣的執(zhí)行,付出一樣的收獲”。通過人才團隊建設工作,達到團隊的穩(wěn)定和認同,通過認同感要歸屬感,通過歸屬感要凝聚力,通過凝聚力要戰(zhàn)斗力和核心競爭力,達到提升生產力和經營效益目標,效益提升反過來又提升團隊建設的各項工作和活動,提升團隊能力,如此良性循環(huán)。薪酬福利方面:公司各崗位目前平均工資水平在本地區(qū)同行業(yè)中已經達到中偏上的水平,富有競爭力;有全方位的保險;有各種福利補貼,有完善的住房和生活后勤服務;隊伍建設:公司堅持人才發(fā)展以自主培養(yǎng)和外部引進相結合的原則,近年來不斷引進行業(yè)優(yōu)秀員工,發(fā)展壯大實力;除引進人才外,通過各種有效途徑大量培養(yǎng)內生型人才,有員工入職培訓、崗位工作技能和成長性的部門級培訓、公司和集團級培訓、有內部知識分享、有師傅帶徒弟等培訓措施方法,極大促進了公司人才隊伍建設,滿足公司生產經營和快速發(fā)展的人力需求,同時,為員工提供了大量成長機會,增加了了企業(yè)凝聚力和歸屬感,員工流失率低于本地區(qū)5-8%的平均水平。員工職業(yè)成長通道:為了員工的成長發(fā)展和企業(yè)的可持續(xù)性,公司針對不同崗位人員的發(fā)展需求,設立了“管理”、“技術”、“項目”和“技能”四條不同的職業(yè)發(fā)展通道,從自身和外部同時發(fā)力,著力提升員工的專業(yè)水平和個人競爭力,同時也提升企業(yè)的整體能力。重慶恒勃公司踐行“不斷提高產品質量,持續(xù)改進讓客戶滿意”的企業(yè)宗旨,以集團公司戰(zhàn)略目標“把恒勃建設成為世界最大的濾清器生產基地”為前進方向,自覺做到用心做事、將心注入。以營造一種氛圍,積聚一股力量,認準一個目標,完成一項使命的精神,秉承發(fā)揮團隊智慧,依靠全體員工和合作商,為重慶恒勃的超越崛起,為“?發(fā)展企業(yè)回饋社會”的神圣使命而奮斗!重慶恒勃的路越走越寬廣,我們的事業(yè)越來越精彩!聯(lián)系人:朱小姐????電話:47632075重慶市江津區(qū)珞璜工業(yè)園區(qū)B區(qū)郵箱:441085263@qq.com
聯(lián)系方式正在加載中......
職位名稱 公司名稱 工作地區(qū) 薪資待遇
主辦會計 深圳市易達恒通供應鏈管理有限公司 深圳-福田區(qū) 0.8-1萬元/月
主辦會計 云南獵狐網絡科技有限公司 浙江·金華·義烏 面議
主辦會計 安徽瑞林精科股份有限公司 安徽·安慶 4-6千元/月
主辦會計 成都市關鍵元素廣告有限公司 成都.高新區(qū) 面議
主辦會計 廣東海比淘科技股份有限公司 廣東·廣州·番禺區(qū) 面議
主辦會計 南京百邦醫(yī)療器械有限公司 江蘇·南京 4千-6千元/月
主辦會計 統(tǒng)業(yè)物流科技集團股份有限公司 江蘇.蘇州 面議
主辦會計 寧波德誠工具有限公司 浙江·寧波 面議
主辦會計 杭州朱炳仁文化藝術有限公司 浙江·杭州 6千-8千元/月
主辦會計 昆山三昌新機電設備有限公司 江蘇·蘇州·昆山 面議
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主辦會計 4-6千元/月
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