崗位職責：1.負責公司所有活動的營銷，推廣活動的創(chuàng)意，策劃，活動方案的撰寫和實施；2.負責公司運營收入指標，并推動相關部門人員達成公司的運營收入目標；3.負責組織對部門人員的業(yè)務培訓，部門費用的控制，嚴格、合理把控部門費用的使用；4.進行市場發(fā)展跟蹤和策略調整，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供良好的依據(jù)；5.研究運營數(shù)據(jù)和用戶反饋，挖掘用戶需求，調整運營策略，制訂產(chǎn)品優(yōu)化方案；找到運營問題并給出有創(chuàng)意和創(chuàng)新性的解決方案，以保證運營績效的持續(xù)提升，并定期出具運營分析報告及改進意見；6.負責跨部門協(xié)調和溝通，推動開發(fā)、測試等人員緊密合作達成產(chǎn)品目標；7.拓展和維護公司媒體資源關系網(wǎng)絡，策劃、指導、控制、協(xié)調并參與所有公關活動、市場活動等，與各界媒體保持良好關系。任職要求：1.大學本科及以上學歷；2.五年以上相關工作經(jīng)驗，三年以上互聯(lián)網(wǎng)運營管理相關經(jīng)驗；3.擅長互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品規(guī)劃和項目運營、數(shù)據(jù)分析等，個人綜合能力強；4.具備大局觀念和戰(zhàn)略眼光，具備很好的決策能力和團隊管理協(xié)調能力；5.具有良好的個人品質，競爭與危機意識，有很強的抗壓力能力與責任心；6.具有K12教育行業(yè)運營經(jīng)驗優(yōu)先。
