*?我們是最溫暖，最人性化的乙方公司，不需要跟客戶對接，不需要自己跑客戶，只需要做好賬戶做好效果就OK！*?更不會出現強制加班的情況*?薪資待遇方面是同行公司中等偏上，高提成。廣告效果做得好，回報會非常優(yōu)厚*?團隊年輕，工作氛圍輕松又不失專業(yè)度，無勾心斗角的人，領導非常NICE*?你所擔憂的，都不存在哦~【崗位職責】*主要負責搜索引擎、DSP、信息流渠道（任一或任二），不懂可以學習1、按產品的類型特點，精準定向目標人群的競價投放方案；2、管控各平臺競價廣告后臺，根據實際推廣數據不斷優(yōu)化調整投放策略；3、制訂各平臺投放效果報告4、跟進各平臺搜索素材創(chuàng)意的優(yōu)化，能夠提出創(chuàng)造性思維編輯廣告創(chuàng)意，提升轉化效果；【任職要求】1、了解目前主要搜索引擎、信息流、DSP等其他平臺競價原理2、有各平臺競價優(yōu)化工作經驗。服務過KA客戶賬戶者優(yōu)先；3、懂數據分析，邏輯清晰，善于發(fā)現問題并提出解決方案；4、具備獨立的判斷和分析能力，以及語言文字組織能力，執(zhí)行力強，注重細節(jié)；5、積極、主動，勤于學習，具有良好的溝通、協(xié)調、抗壓能力，良好的個人品行和團隊合作精神。【福利待遇】基本工資+績效獎金+社保+不定期團隊活動+年度旅游+節(jié)假日福利+年度獎金+全勤獎1.?工資結構：底薪+極具競爭力的績效獎金+個人/團隊PK獎勵獎金+季度/年度優(yōu)秀業(yè)績獎金2.?社會保障：購買社會保險（養(yǎng)老、生育、工傷、失業(yè)、醫(yī)療保險）3.?全勤獎勵：公司設員工全勤獎每月100元4.?晉升機制：完善的晉升考核獎勵機制，管理崗位晉升及專業(yè)技能縱深，雙向發(fā)展通道5.?培訓體系：公司為新員工提供一對一幫帶培訓；定期組織新產品功能培訓，不斷提高員工的綜合能力6.?員工生活：通過業(yè)績回報獲取團建基金，豐富多彩的戶外活動、旅游、聚餐、拓展、等7.?假期福利：國家法定節(jié)假日?及帶薪病假、婚假、產假、生育津貼、喪假等。8.?試用期：1-3個月，以能力和結果為導向，給予新員工最大的認可與鼓勵，幫助新員工提前達成目標，提前轉正9.?團隊文化：輕松愉快的工作氛圍，并肩作戰(zhàn)的團隊精神