崗位職責(zé)：1)與項目執(zhí)行經(jīng)理溝通清楚RPO項目需求，對獨立負(fù)責(zé)項目的交付達(dá)成進(jìn)行負(fù)責(zé)；2)根據(jù)項目需求進(jìn)行篩選和搜尋合適候選人，并在整個招聘過程中正確使用RPO系統(tǒng)，及時更新招聘進(jìn)度，確保項目中候選人相關(guān)信息盡可能完整；3)對目標(biāo)候選人進(jìn)行電話溝通及面試，制作簡歷推薦報告；4)?根據(jù)不同項目內(nèi)容進(jìn)行候選人推薦、面試邀約、及協(xié)調(diào)面試進(jìn)程；5)?批量項目嚴(yán)格把控兼職人員工作進(jìn)度，根據(jù)項目需要對兼職員工的溝通技能和話術(shù)進(jìn)行培訓(xùn)，確保兼職員工的執(zhí)行產(chǎn)量符合項目需求；6)?完備候選人信息及推薦項目執(zhí)行相關(guān)表單；7)?完成上級主管分派的其他工作。任職要求：1)中?；蛞陨蠈W(xué)歷,護(hù)士相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2)?擁有1-3年護(hù)士相關(guān)工作經(jīng)驗，優(yōu)秀護(hù)理應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮；3)?誠信正直、工作積極主動，優(yōu)秀的執(zhí)行力和服務(wù)意識；4)?熟練使用辦公軟件Excel?Word?PPT等。