1、負(fù)責(zé)落實(shí)公司年度經(jīng)營計(jì)劃和經(jīng)營目標(biāo)，執(zhí)行情況的跟進(jìn)與監(jiān)督，并向董事長提供具體的解決建議方案；
2、跟進(jìn)董事長布置的工作的落實(shí)、執(zhí)行情況，督促公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析報(bào)告及改進(jìn)建議；
3、依照董事長的指示起草對內(nèi)、對外函件及其他相關(guān)文件，并經(jīng)過相應(yīng)審核流程后負(fù)責(zé)發(fā)布、傳遞等工作，保證信息的及時(shí)傳達(dá)；
4、負(fù)責(zé)公司對外（包括國內(nèi)及中國香港）接待工作、社會(huì)活動(dòng)和對外各項(xiàng)事宜，協(xié)助董事長處理商務(wù)談判，維護(hù)外部公共關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安排董事長的日常事務(wù)、重要會(huì)議及差旅行程；
6、完成董事長交辦的其他工作的督辦、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)。
任職要求：
1、處事果斷，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，和較強(qiáng)的洞察力；
2、財(cái)務(wù)管理、金融等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，有國外年以上留學(xué)經(jīng)驗(yàn)及可進(jìn)行日常英文溝通者優(yōu)先；
3、有優(yōu)秀的文字功底與扎實(shí)的寫作能力，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及溝通協(xié)調(diào)能力，書面及口頭表達(dá)能力優(yōu)秀。