無國家電網(wǎng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、實(shí)施經(jīng)驗(yàn)未滿3年者，請勿應(yīng)征，謝謝。
雇主名稱：四象安瀾（北京）科技有限公司
派駐企業(yè)：廈門億力吉奧信息科技有限公司
用工性質(zhì)：IT外包
工作地點(diǎn)：杭州市拱墅區(qū)
匯報(bào)對象：國家電網(wǎng)項(xiàng)目經(jīng)理
一、工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)華東地區(qū)（工作地點(diǎn)在杭州）的現(xiàn)場實(shí)施運(yùn)維管理工作，內(nèi)容涉及
????人員工作安排、用戶協(xié)調(diào)、需求跟進(jìn)、技術(shù)支持管理等。
二、教育背景：計(jì)算機(jī)或電力系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
三、工作經(jīng)驗(yàn)：從事計(jì)算機(jī)軟硬件相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；至少參與過4個項(xiàng)目
????的實(shí)施或2個大型項(xiàng)目的實(shí)施。
四、技術(shù)能力：
（1）3年及以上信息系統(tǒng)項(xiàng)目實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)歷，最好從事過GIS或PMS項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，具備
????電力行業(yè)知識相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
（2）熟悉LINUX系統(tǒng)操作，能夠獨(dú)立進(jìn)行服務(wù)器部署；
（3）具有獨(dú)立解決復(fù)雜問題的能力，技術(shù)文檔編寫能力；
（4）有強(qiáng)責(zé)任心，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力，具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能
????力，敢于創(chuàng)新和接受挑戰(zhàn)；
（5）具有GIS知識或者具備電力行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有指標(biāo)處理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
（6）具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。
五、綜合素質(zhì)：
（1）良好的文檔書寫習(xí)慣，且能夠指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)編寫項(xiàng)目過程文檔；
（2）良好的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力；
（3）較強(qiáng)的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力；
（4）良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作積極主動、責(zé)任心強(qiáng)，能承擔(dān)一定的工作壓力；
（5）遵守公司和客戶的各項(xiàng)規(guī)章制度及信息安全管理規(guī)定。
薪資福利：
1、工資：1.5K
2、崗位津貼：實(shí)施L3?4.5K，實(shí)施L4?4.5K
3、福利補(bǔ)貼：午餐補(bǔ)貼0.3K、交通補(bǔ)貼0.15K、通訊補(bǔ)貼0.15K、滿勤獎0.4K
4、項(xiàng)目補(bǔ)貼：實(shí)施L4項(xiàng)目補(bǔ)貼1K，實(shí)施L5項(xiàng)目補(bǔ)貼2K（4年以上實(shí)施經(jīng)驗(yàn)有資格評為
????L4，5年以上實(shí)施經(jīng)驗(yàn)有資格評為L5，表現(xiàn)優(yōu)秀的工程師條件可適當(dāng)放寬）
5、績效獎金：公司與客戶根據(jù)員工能力和表現(xiàn)每月給出績效分?jǐn)?shù)，安瀾據(jù)之支付績效獎金，
????每月0K-1K不等
6、年度獎金：在公司經(jīng)營業(yè)績良好的基礎(chǔ)上，根據(jù)員工的貢獻(xiàn)值、個人績效、服務(wù)時間綜
????合評定
7、五險一金：工資是社?；鶖?shù)。工資與崗位津貼之和為公積金基數(shù)，按12%的比例在當(dāng)?shù)?br />????繳交
8、員工可以提交合規(guī)發(fā)票，享受安瀾免個人所得稅福利待遇。籌集不到發(fā)票的員工可向公
????司提出申請，公司酌情補(bǔ)貼發(fā)票，讓員工收入多得
9、節(jié)日福利
到職日期：希望盡快到職。另該崗位常年招聘，歡迎隨時應(yīng)聘。
關(guān)于出差：該崗位出差較少。
關(guān)于加班：運(yùn)維崗位加班略多（比不加班的IT崗位多一點(diǎn)），單次持續(xù)時間不長，偶有通宵。
特別提示：本公司對客戶對員工真誠坦率，希望員工在本公司收獲金錢（讓自己和家人生活的更好）、職業(yè)發(fā)展（讓自己有成就感）的同時，更收獲素質(zhì)的提高，這是比前兩者更寶貴的東西，會惠及子孫。也正因?yàn)榇?，本公司客戶關(guān)系穩(wěn)固良好，員工鮮少離職。
HR郵箱：jennie@alanservice.com
HR電話：010-80225068
