崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊的建設(shè)與管理;?2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的技術(shù)攻關(guān),制定戰(zhàn)略與搭建系統(tǒng)架構(gòu);???????3、負(fù)責(zé)關(guān)鍵產(chǎn)品的Roadmap,制定技術(shù)模塊的需求分析,功能設(shè)計,并對系統(tǒng)安全性、穩(wěn)定性負(fù)責(zé);4、根據(jù)行業(yè)內(nèi)最新產(chǎn)品和技術(shù)的發(fā)展方向,制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、產(chǎn)品的更新迭代和優(yōu)化等;5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。任職要求:1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,5年以上一線互聯(lián)網(wǎng)公司研發(fā)管理經(jīng)驗,管理過30人以上研發(fā)團(tuán)隊,有豐富的研發(fā)梯隊培養(yǎng)與團(tuán)隊管理能力;2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)或軟件產(chǎn)品研發(fā)整體實現(xiàn)過程,參與過百萬級以上產(chǎn)品研發(fā)的不同階段;3、具有優(yōu)秀的產(chǎn)品思維,具備豐富的架構(gòu)設(shè)計能力,可以迅速理解產(chǎn)品設(shè)計思想并制定相應(yīng)的技術(shù)解決方案;4、具有全棧能力,前端、后端、算法等各方面技術(shù)能力,杰出的學(xué)習(xí)能力和問題分解能力;5、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力。薪資福利:高新面試,年休假、提成獎金、年終獎、各類補貼、五險等。