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營(yíng)運(yùn)經(jīng)理

成都漾亞體育文化發(fā)展有限公司
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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過(guò)期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 不限
工作地區(qū): 四川·成都 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過(guò)期 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 餐飲補(bǔ)貼 年終獎(jiǎng)金 補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
1.按照公司相關(guān)管理手冊(cè)對(duì)整體運(yùn)營(yíng)秩序進(jìn)行監(jiān)督;
2.執(zhí)行公司運(yùn)營(yíng)體系要求,對(duì)商戶進(jìn)行日常管理.考評(píng),提升購(gòu)物廣場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和商業(yè)價(jià)值;
3.分析商圈及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,為購(gòu)物廣場(chǎng)提供決策數(shù)據(jù);
4.和商戶洽談,配合公司企劃、推廣及營(yíng)銷活動(dòng);
5.保證租金收繳按時(shí)完成;
6.商戶簽約的后續(xù)工作,裝修進(jìn)場(chǎng),驗(yàn)收及裝修期間的協(xié)調(diào)工作,確保商戶的裝修流程符合公司各項(xiàng)規(guī)定,裝修效果符合購(gòu)物廣場(chǎng)的整體形象。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,三年以上大型購(gòu)物中心或百貨商場(chǎng)相關(guān)經(jīng)歷;
2.具備較強(qiáng)的綜合管理能力(組織計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)溝通能力、運(yùn)營(yíng)現(xiàn)場(chǎng)管理能力、談判技巧)和整體經(jīng)營(yíng)管理意識(shí);
3.熟悉辦公軟件及相關(guān)商業(yè)管理軟件的使用;
4.熟悉行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具備敏銳的市場(chǎng)洞察力。
漾亞集團(tuán),創(chuàng)立于2003年。從誕生之初就注定了她非凡的地位,?漾亞集團(tuán)創(chuàng)始于初期為城南郊休閑人文莊園餐廳,之后開發(fā)城南高端市場(chǎng),以獨(dú)特莊園人文特色、及疊加了中國(guó)元素、復(fù)古風(fēng)格,精致優(yōu)雅的用餐環(huán)境,獨(dú)特而美味的河鮮盛宴,積累了大批忠實(shí)的客戶,并引入現(xiàn)代化餐飲企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式,從而在西南地區(qū)獨(dú)樹一幟。
????到今天,集團(tuán)旗下已經(jīng)擁有“雍雅生態(tài)園”中大型休閑餐飲業(yè)態(tài),“雍雅河鮮”高端商務(wù)餐廳、充滿成都情調(diào)的“小院火鍋”、深受年輕青睞的“海喧餐廳”,成都麻辣風(fēng)味的“火飄火辣”串串店。在成都地區(qū)擁有7家餐廳,首都北京擁有1家餐廳,員工500余人的餐飲集團(tuán)企業(yè)。在13年來(lái)的不斷總結(jié)與完善中逐步發(fā)展成為成都高端餐飲業(yè)的領(lǐng)頭者。
????漾亞集團(tuán),發(fā)展至今已有13年,立足餐飲,涉足地產(chǎn)、醫(yī)療、教育,先后建立雍雅山房、雍雅河鮮、海喧、漾亞公園、we?study等品牌,實(shí)現(xiàn)多元化發(fā)展。
????經(jīng)營(yíng)理念:樹立品牌,創(chuàng)造特色,營(yíng)造滿意,共創(chuàng)雍雅人美好明天。
????管理理念:以顧客為導(dǎo)向,質(zhì)量為靈魂,員工為中心,機(jī)制管事,文化育人。
????用人原則:招賢納士、唯才是用。注重每一位雍雅人的職業(yè)發(fā)展。
聯(lián)系方式正在加載中......
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