崗位職責(zé)：1、運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)平臺(tái)，負(fù)責(zé)平臺(tái)的基本操作和運(yùn)營2、負(fù)責(zé)平臺(tái)的回復(fù)咨詢和市場業(yè)務(wù)開發(fā)的相關(guān)工作3、完成上級(jí)安排的其他事宜?4、讓剛剛走出學(xué)校的新生代樹立正確的職業(yè)方向，前沿的職場知識(shí)和精神面貌任職要求：1、大專以上學(xué)歷，熟悉基本辦公軟件的操作2、踏實(shí)勤奮，具有團(tuán)隊(duì)合作付出意識(shí)，有責(zé)任心，有素養(yǎng)品德，學(xué)習(xí)精神薪資福利：1.工資3000—6000+高提成+雙休+績效獎(jiǎng)金（500—1000）+房補(bǔ)+年終獎(jiǎng)+工齡補(bǔ)貼（參考薪資5000以上，提成上不封頂）2、辦公環(huán)境：數(shù)千平米5A級(jí)豪華高檔寫字樓、設(shè)有休閑區(qū)、健身區(qū)、閱讀區(qū)、棋牌室、咖啡區(qū)等現(xiàn)代化辦公設(shè)施；3.人文關(guān)懷：員工生日禮物+員工聚餐+團(tuán)隊(duì)旅游+節(jié)日福利金+法定節(jié)假日4.培育規(guī)劃：崗前培訓(xùn)+專業(yè)技能知識(shí)培訓(xùn)+素養(yǎng)德智培訓(xùn)+戶外拓展團(tuán)隊(duì)合作培訓(xùn)+管理知識(shí)培訓(xùn)5.?一年兩次晉升制，內(nèi)部提拔制，歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生前來面試！