崗位職責：
1、對前來公司展廳參觀的客戶進行接待、介紹產品并銷售產品。
2、公司每月都會發(fā)行新的藏品，邀約這些老客戶到展廳參觀、了解，尋求客戶需求
崗位要求：
1、普通話標準清晰，語言表達能力強。
2、善于與人溝通，隨機應變能力較強，具有敏銳的客戶開發(fā)能力。
3、一年以上銷售經驗者優(yōu)先。優(yōu)秀應屆生亦可。
盛世收藏為你提供：
1、成功銷售的午餐：
????開胃菜：一星、二星、三星、四星、VIP星級，不同星級對應相應星級的無責底薪
例湯：五險等福利待遇
沙拉：完善的培訓體制（日常的各項系統(tǒng)培訓，不定期外聘專業(yè)培訓機構，每年定期的野外拓展培訓）
主菜：高額提成
甜品：豐厚年終獎金、國內/外旅游、年度獎車等
美酒：提供全方位的客戶資源
2014年共計12名銷售精英獲得公司年終轎車的獎勵。2015年共計21名銷售精英獲得公司年終轎車的獎勵。
????平均月薪5500，一年以上員工平均月薪7800元，17%的員工工資過萬。
2、人性化福利待遇：
????（1）朝九晚六工作時間、做六休一。法定節(jié)假日帶薪休假、帶薪年假；無責任底薪、社保福利；空調、微波爐、冰箱、飲用水一應俱全！
????（2）員工生日禮物（訂制蛋糕）、每日下午茶（水果、茶點等）、父母旅游、端午、中秋、過年等員工福利。
????（3）豐富的企業(yè)文化活動，運動會、籃球賽、羽毛球賽等，年度境內外旅游活動（平均每年3-5次旅游），每年舉辦1-2次大中型文藝晚會。2015年公司獎勵旅游達733人次，其中日本、泰國、巴厘島、韓國、歐洲等國外游263人次，國內游41人次，省內游429人次！
3、豐富的獎勵機制：
????（1）每月設置多項排名獎、團隊激勵獎、團隊目標達成獎、團隊超額完成任務獎、單項產品銷售冠軍獎、破紀錄獎勵、新人獎等；
????（2）季度設置多項優(yōu)秀員工旅游獎勵（國外/國內/省內游）；
????（3）年度設置終極汽車大獎（2012年獎勵汽車5輛，2013年獎勵汽車11輛，2014年獎勵汽車12輛,2015年獎勵汽車21輛）
????（4）全員參與年終分紅（2015年團隊年終分紅最高達146萬，該團隊僅有29人）
新人特殊福利：新人前三個月實施保護措施，幫助新人順利過渡并走向成熟。
????（1）新人過渡期，公司給予更高的提成。
????（2）入司后有一周專業(yè)化帶薪培訓，培訓結束后給每位新人安排一位資深老員工指導學習。2015年公司送員工外出培訓達263人次，培訓費達50多萬。
4、廣闊晉升空間（晉升機會無年限限制，實行自動公平晉升）
????邀約顧問（一星、二星、三星、四星、VIP星級）->預備經理->部門經理->預備總監(jiān)->部門總監(jiān)->中心總經理
地址：武漢市武昌區(qū)中南路中建廣場B座11樓（中南路D2出口前行100米即可）????
聯(lián)系人：?????汪經理：13871092896??
????座機電話：027-51764320????
電子郵箱：827499529@qq.com??公司網站：www.cnbdjd.com