職位描述：
1.協(xié)助部門建立健全合同法律風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制；
2.負(fù)責(zé)對(duì)公司各類合同文本法律審核的管理和指導(dǎo)，對(duì)合同管理過程中出現(xiàn)的問題提出改進(jìn)建議；
3.負(fù)責(zé)主導(dǎo)處理各類法律案件，包括各類商業(yè)糾紛、勞動(dòng)關(guān)系等方面；
4.參與公司設(shè)立、收購(gòu)、項(xiàng)目投資、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)等重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，出具專業(yè)意見，協(xié)助處理相關(guān)事務(wù)；
5.及時(shí)識(shí)別公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的各項(xiàng)法律風(fēng)險(xiǎn)，并提出整改意見供公司決策；
6.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。
任職資格：
1.全日制本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，通過司法考試的優(yōu)先；
2.三年企業(yè)法務(wù)或律所工作經(jīng)驗(yàn)，有案件收集、整理、訴訟工作經(jīng)驗(yàn)；
3..熟練掌握公司法、合同法、勞動(dòng)法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)法等與公司日常經(jīng)營(yíng)管理緊密相關(guān)的國(guó)家法律法規(guī)核心內(nèi)容；
4.法律風(fēng)險(xiǎn)的有效識(shí)別技能，法律糾紛案件處理技能，熟悉相關(guān)流程與一般做法。
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