主要職責：
??1.建立和健全智能裝備項目管理部的體系、標準和流程；
??2.完成公司每年設定的責任目標，以及公司與智能裝備事業(yè)部下達的其他指標與任務；
??3.制定部門人員考核指標，及監(jiān)督指標完成情況；
??4.負責招聘人員、迭代，以及人才培養(yǎng)；
??5.負責部門團隊建設，制定和落實人員培訓計劃，提升人員的業(yè)務技能，打造高效能的項目管理團隊；
??6.定期拜訪客戶，與客戶建立良好的合作關系；
??7.執(zhí)行公司高層指令，定期向高層匯報工作；
??8.參與重大戰(zhàn)略客戶項目或項目集的進度制定；
??9.參與重大戰(zhàn)略客戶項目或項目集的成本管控；
??10.參與重大戰(zhàn)略客戶項目或項目集的重要評審活動（技術協(xié)議評審，終版方案評審等）；
??11.參與重大戰(zhàn)略客戶項目或項目集的關鍵進度節(jié)點活動。?
??任職要求：
??1.?10年以上大型項目管理經(jīng)驗，或3年以上海外項目管理經(jīng)驗，5年以上車企項目管理經(jīng)驗；
??2.?良好的英語口語，專業(yè)英語以及英語書面溝通能力；
??3.?熟練DFMEA管理和應用；
??4.?五年以上部門管理經(jīng)驗；
??5.?精通非標項目管理體系；
??6.?要求具備財務及運營管理能力；
??7.?掌握大型項目運作核心理念；
??8.?優(yōu)秀的領導力、談判和溝通技能；優(yōu)秀的決策判斷能力以及計劃組織能力。
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職位福利：五險一金、包住、帶薪年假、免費班車、員工旅游、節(jié)日福利、定期體檢、年終分紅
