負(fù)責(zé)公司整體的社群運(yùn)營管理，包括社群運(yùn)營模式的建立、社群架構(gòu)的搭建和運(yùn)營機(jī)制的落實(shí)執(zhí)行；
負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求推動(dòng)社群內(nèi)容運(yùn)營、營造良好的社群氛圍、維護(hù)社群的有效活躍；
負(fù)責(zé)建立核心用戶群體，制定相應(yīng)的激勵(lì)機(jī)制，提升用戶的留存率與轉(zhuǎn)介紹率；
負(fù)責(zé)指導(dǎo)、輔助各項(xiàng)目網(wǎng)點(diǎn)的日常社群運(yùn)營工作，收集、分析各網(wǎng)點(diǎn)社群用戶數(shù)據(jù)信息并針對性的制定對應(yīng)措施，提升社群運(yùn)營質(zhì)量與效果；
負(fù)責(zé)推動(dòng)項(xiàng)目、活動(dòng)、產(chǎn)品、流程的優(yōu)化，整理總結(jié)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，不斷提升運(yùn)營效率。
任職要求：
本科以上學(xué)歷，2年以上社群運(yùn)營相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
具有微信群實(shí)際操作和維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，熟悉平臺運(yùn)營規(guī)則和線上社群運(yùn)營流程；
具備良好的運(yùn)營策劃能力，能結(jié)合項(xiàng)目訴求和用戶需求實(shí)現(xiàn)整體方案的設(shè)定、執(zhí)行計(jì)劃的梳理、細(xì)節(jié)的劃分、操作執(zhí)行的推進(jìn)；
具有較強(qiáng)的用戶感，擅長從用戶及產(chǎn)品體驗(yàn)角度出發(fā)，把握用戶心理及消費(fèi)行為，思維活躍，創(chuàng)意豐富，善于互動(dòng)；
具備生鮮、農(nóng)產(chǎn)品社群運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。