技能要求：
?包裝設計，平面設計，插畫，C4D，團隊管理
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?職位描述
?1、?團隊管理
?作為公司包裝設計部門的領軍人物，要懂得用人。協助組織、管理創(chuàng)意團隊，帶領和引導整個創(chuàng)意團隊，把控創(chuàng)意方向，激發(fā)創(chuàng)意團隊的創(chuàng)意想法。
?2、無障礙溝通
?與客戶深度對接，深入了解，向客戶闡述和表達創(chuàng)意理念，推動項目的順利開展；
?必要時獨立主持開展創(chuàng)意會議，獨立完成提案。
?3、創(chuàng)意發(fā)展及執(zhí)行把控
?負責公司項目的包裝創(chuàng)意設計，開展必要的資料搜集和調查工作，分析及創(chuàng)意構建；
?與外部、內部相關部門或人員保持良好的溝通，確保美術畫面、文字的構成同時符合品牌策略及品牌創(chuàng)意。
?高效管理項目進度，確保及時提交方案。
?4、?培訓
?對現有創(chuàng)意團隊的人員給予必要的培訓，確保創(chuàng)意團隊能夠成長，增強團隊的創(chuàng)意能力。
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?任職資格
?1、正規(guī)美術院校畢業(yè),有扎實的美術功底和獨特的包裝視覺表現力；
?2、創(chuàng)作視野開闊，作品及理念具備前瞻性，有成熟商業(yè)作品案例,對包裝設計有獨到理解與見地，有解讀市場環(huán)境的能力；
?3、五年及以上包裝設計工作經驗，帶過團隊優(yōu)先；
?4、能協調或配合各部門開展創(chuàng)意落地工作，指導、跟蹤、改善和確認包裝工藝，協調解決包裝打樣問題；
?5、良好語言表達和溝通能力，具備團隊管理思維；
?6、熱愛包裝設計并期望有長足發(fā)展的，創(chuàng)作欲望強烈，創(chuàng)意構思獨特、表現力強；
?7、為人自信、開朗、謙遜，能承受一定工作強度；
?8、精通使用CDR或AI、PS?等平面設計軟件，會C4D優(yōu)先。
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