副部級以上，具體依據(jù)能力制訂
?1、全面負(fù)責(zé)自動(dòng)化技術(shù)方面的工作；
??2、負(fù)責(zé)組織對接自動(dòng)化廠商，開展自動(dòng)化設(shè)備的導(dǎo)入、安裝、調(diào)試、運(yùn)維等工作；
??3、協(xié)調(diào)內(nèi)部與外部資源以及組織團(tuán)隊(duì)做好自動(dòng)化對接工作；
??4、為自動(dòng)化團(tuán)隊(duì)以及業(yè)務(wù)部門提供技術(shù)支持；
??5、組織開展自動(dòng)化方案調(diào)研、策劃、組織、評估等工作；
??6、組織開展自動(dòng)化導(dǎo)入、改進(jìn)、升級與優(yōu)化等工作；
??7、負(fù)責(zé)協(xié)同廠商對接技術(shù)方案并提出優(yōu)化建議；
??8、組織開展工裝夾具設(shè)計(jì)與開發(fā)；
??9、負(fù)責(zé)自動(dòng)化技術(shù)團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)與成長；
??10、組織推進(jìn)自動(dòng)化技術(shù)沉淀與標(biāo)準(zhǔn)化；
??11、組織推進(jìn)配套智能化方案實(shí)施的土木工程建設(shè)；
??12、組織開展自動(dòng)化項(xiàng)目驗(yàn)收工作；
??13、組織開展配合廠家實(shí)施自動(dòng)化操作培訓(xùn)；
??14、組織開展自動(dòng)化、配套土建合同、文檔、技術(shù)資料管理；
??15、組織與廠家、政府資源對接，項(xiàng)目申報(bào)；
??崗位要求
?????1、8年以上自動(dòng)化設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)，4年以上自動(dòng)化團(tuán)隊(duì)管理以及自動(dòng)化設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉西門子、三菱、ABB、Omron、Schneider等主流PLC編程開發(fā)，熟悉Beckhoff?PLC和Twin?cat編程；西門子優(yōu)先；??
?????2、精通PLC、上位機(jī)、觸摸屏、組態(tài)畫面編程及調(diào)試；??
?????3、精通電氣布線、電氣控制設(shè)計(jì)、電氣部件選型；??
?????4、能熟悉主流電氣繪圖軟件，熟練使用CAD&Eplan畫圖三位設(shè)計(jì)軟件設(shè)計(jì)制圖；??
?????5、擅長項(xiàng)目管理，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和組織能力；??
?????6、有學(xué)習(xí)型組織帶領(lǐng)經(jīng)驗(yàn)和多年自動(dòng)化團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；