一、崗位職責(zé)：??1、組織編制公司年、季、月度銷售目標(biāo)及銷售費(fèi)用預(yù)算，并監(jiān)督實(shí)施；組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo)，協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問(wèn)題；認(rèn)同并很好的傳遞公司企業(yè)文化；
??2、組織公司產(chǎn)品和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品在市場(chǎng)上銷售情況的調(diào)查，綜合客戶的反饋意見(jiàn)，組織市場(chǎng)調(diào)查分析，市場(chǎng)機(jī)會(huì)開(kāi)拓和合作伙伴開(kāi)發(fā)；撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，提交公司管理層；
??3、制定本部門管理制度，調(diào)整優(yōu)化銷售流程，并監(jiān)督流程的貫徹執(zhí)行；
??4、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，制定有計(jì)劃的人才培訓(xùn)機(jī)制，并監(jiān)督培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行，培養(yǎng)梯隊(duì)人才；
??5、協(xié)調(diào)銷售隊(duì)伍的人員，合理安排分工，培養(yǎng)有潛力的員工，降低離職率；
??6、對(duì)下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核，定期組織培訓(xùn)工作；
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??二、任職資格：
??1、教育背景:市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷。
??2、培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過(guò)管理學(xué)、組織變革管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)法、合同法、財(cái)務(wù)基本知識(shí)、公司產(chǎn)品的基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。
?????3、經(jīng)驗(yàn):有3年以上知識(shí)產(chǎn)權(quán)銷售經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。（特別優(yōu)秀可放寬）??
?????4、技能技巧:??
?????對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻認(rèn)知；??
?????有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力；??
?????有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力；??
?????熟悉互聯(lián)網(wǎng)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件；??
?????優(yōu)秀的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫能力。??
?????5、態(tài)度:??
?????工作努力，積極進(jìn)取，良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力；??
?????高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；??
?????較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。??
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??三、薪資待遇
??1、年薪：15-20萬(wàn)元；
??2、待遇：合伙人機(jī)制、員工旅游、定期體檢、節(jié)日福利、享法定節(jié)假日等；
??3、晉升方向：銷售經(jīng)理?→?銷售總監(jiān)；