機(jī)器人營(yíng)銷工程師

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	該職位已過(guò)期
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	大專
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗(yàn)要求：	1年以上
工作地區(qū)：	柳州	戶口要求：	不限
截止日期：	該職位已過(guò)期	外語(yǔ)要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	2人
其他福利：	五險(xiǎn)一金餐飲補(bǔ)貼

職位描述（Job Description）

負(fù)責(zé)針對(duì)公司研發(fā)的工業(yè)機(jī)器人自動(dòng)化生產(chǎn)線的銷售與業(yè)務(wù)拓展
1.運(yùn)用各種銷售工具開(kāi)發(fā)新客戶，銷售公司全系列產(chǎn)品，完成銷售指標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)與用戶、集成商建立長(zhǎng)期而穩(wěn)定的合作關(guān)系；
3.負(fù)責(zé)客戶的定期拜訪、溝通，進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和進(jìn)一步開(kāi)發(fā)，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略及價(jià)格體系等市場(chǎng)信息；
4.負(fù)責(zé)客戶應(yīng)收賬款管理及客戶信用等級(jí)監(jiān)控
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子信息工程、自動(dòng)化、通信等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先；
2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.良好的溝通能力，客戶導(dǎo)向能力強(qiáng)；
4.正直誠(chéng)信，能承受工作壓力，具有高度熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

公司介紹（Company Introduction）

1.
????瑞克公司簡(jiǎn)介
1.1??簡(jiǎn)介
廣西瑞克工業(yè)機(jī)器人有限公司是一家位于廣西柳州的工業(yè)機(jī)器人工作站集成系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、設(shè)備生產(chǎn)與精準(zhǔn)檢測(cè)的產(chǎn)學(xué)研平臺(tái)。公司成立于2009年，2014年擴(kuò)建.旗下?lián)碛辛魉€研發(fā)中心、機(jī)械手校準(zhǔn)測(cè)量站、模具生產(chǎn)廠、仿真實(shí)景3D演示中心，主要開(kāi)展生產(chǎn)流水線設(shè)計(jì)、機(jī)械手抓具與模具生產(chǎn)、機(jī)器人控制軟件設(shè)計(jì)、機(jī)器人精準(zhǔn)度校準(zhǔn)等業(yè)務(wù)。
發(fā)展宗旨：M2M=讓機(jī)器與機(jī)器相互交流。
行動(dòng)準(zhǔn)則：見(jiàn)微知著，瑞克機(jī)器人從無(wú)語(yǔ)做起
服務(wù)文化：人才跟著價(jià)值，價(jià)值跟著創(chuàng)意
1.2??主要業(yè)務(wù)
??瑞克公司源于生產(chǎn)過(guò)程敏捷制造技術(shù)的研究，從工人的動(dòng)作研究到生產(chǎn)過(guò)程仿真，再?gòu)目?jī)效控制到精準(zhǔn)機(jī)器人作業(yè)。公司擁有自己的物流定位機(jī)器人發(fā)明專利技術(shù),主要生產(chǎn)物流托盤及生產(chǎn)管理系統(tǒng),同時(shí)提供機(jī)器人夾具、模具的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)制造。
??瑞克公司機(jī)器人校準(zhǔn)檢測(cè)業(yè)務(wù)得到總部在美國(guó)底特律Dynalog公司支持,以DynaCal-lite設(shè)備進(jìn)行快速校準(zhǔn)機(jī)器人TCP點(diǎn)，home點(diǎn)，連桿長(zhǎng)度，機(jī)器人各軸夾角，檢測(cè)機(jī)器人關(guān)節(jié)齒輪間隙，減速比等.并補(bǔ)償回去，二十分鐘可校準(zhǔn)好一臺(tái)機(jī)器人絕對(duì)精度?？捎糜贏BB,?OTC,?Nachi,Comau,?FANUC,?KUKA,?Staubli,?Mitsubishi,?REIS,?PUMA等專業(yè)機(jī)器人公司。
1.3??業(yè)務(wù)聯(lián)系
廣西瑞克工業(yè)機(jī)器人有限公司;?
柳州市陽(yáng)和工業(yè)區(qū)陽(yáng)泰路2號(hào);?545616
Tel:0772-2632656;E-mail:gb006f@163.com;http://www.006f.com